材料专业没有实习的必要，因为实习做的事情跟平时在实验室做的事情都差不多，有的实习做的事情还会是打杂的事，甚至都比不上在实验室平时做的事，如果是有比较多的时间，建议先把课题的实验冲一冲，确保达到了毕业条件，然后可以去找不错的实习润色一下自己的简历，做好秋招面试的准备。#你觉得材料专业有必要实习嘛#
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11-27 10:27
前端工程师
大家找实习的时候有没有遇到这样的问题？
知周所众，实习生的要求一般是尽快到岗。但是难免会在没出结果前一直找。那如果遇到了offer，但是还有更好的平台的面试之类的，到底要不要接了offer去上班呢？之后实习期间还可以再换吗？主包从cpp转科研和kaggle转全栈跨端转aigc，最终还是想从web前端开始成为一名全栈。这个学期准备了一手web前端，但是是从集群开始准备的，集群弄好了，devops跑通了，开始写文档造轮子，全部测试都通过了（能用）。但是实际上没有落地，主包又给自己立了个12月前去实习的flag，所以主包就开始投了。主包投了一些小厂或者非互联网，有的过了，同时也在赶项目，但是投到大厂的时候也只做到了SSR/CSR动态加载这...
牛客解忧铺
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11-15 14:35
南京邮电大学 Java
27准备日常实习，请狠狠拷打简历
程序员牛肉：你这简历有啥值得拷打的？在牛客你这种简历一抓一大把，也就是个人信息不一样而已。 关键要去找亮点，亮点啊，整个简历都跟流水线生产出来的一样。
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10-27 10:13
成都理工大学 C++
秋招日常被hr震惊
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迷茫的大四🐶：干脆大厂搞个收费培训得了，这样就人均大厂了
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11-26 11:46
360集团_运维开发工程师(准入职员工)
360集团内推，360集团内推码
360真的超好，也碰到了很好的mentor，小组氛围巨好。实习期间完整的做了两个项目，感谢mentor的信任，愿意把一些实打实的内容让我做，完全没有做一些dirty work，可以说是充实的过了三个月，感觉抵得上在学校一年，后悔没有早点来这里。360对实习生真的巨好，不管是mentor还是能给到的资源，感觉在大厂中也是少见的，我为360打call!!! 在360这样的企业里，管理上非常的扁平化，没有严苛的上下级关系，这一点就非常让人舒服。 同时公司也会给员工很多成长和锻炼的机会，比如说定期的各类型专业知识的培训啊，还有很多接触大项目的机会。只要你肯学习和努力，就一定会有收获。 同事之间的关系也...
360集团公司氛围 407人发布
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