半导体offer帮选，大家帮忙参谋下方正微sic器件研发士兰微TDPIE（sic方向）中芯国际fab5量产pie(gan方向）积塔半导体PDK IP设计京东方 gan hemt器件研发方正微开的高，华子系，平台也不错。士兰微国内sic no1，跳槽经验可能最值钱，但是薪资应该这里边最低。中芯国际平台大，gan算是他们新的代工方向。积塔半导体岗位偏设计还是不错的，当时和主管聊的不错，但是在上上海，我不是很想去，工资也一般。京东方国企，双休加班可以调休，薪资也还可以，但是gan hemt也是他们新的业务方向。大佬们有没有什么建议啊

作为一名中科院人工智能方向的博士，2021​ 年校招季，我成功拿到了快手、腾讯、百度、华为、字节、京东等多家企业的头部人才计划​ offer，最终选择加入快手开启职业生涯。如今回望那段充满挑战与收获的求职时光，以及在快手成长经历，我特别想把自己的面试经验、选择思路和工作感悟分享给正在备战校招的学弟学妹们，希望能帮大家少走弯路，找到既适合自己又能实现价值的理想平台。一、校招面试经验：做好这几点，拿下大厂​ offer​ 不是难事儿校招就像一场持久战，想要脱颖而出，提前规划和高效准备至关重要。回顾我的求职过程，这几点经验或许能给大家带来启发。简历投递：早行动、勤记录，不错过任何机会校招的​ “黄金...

不想说啥，已签其他公司就发出来吧时间线是1013二面完发AI测评当天就完成了第二天官网显示状态是offer谈判1017下午收到谈薪电话，表达了意向，hr说去申请，并告知稍后加我但迟迟没有得到书面offer和好友申请，于是我主动打了电话去问，第一次问（大概四五天后）说要再等等，第二次（一周多后）告诉我岗位没hc了，要么调岗到东莞...后面我打电话详细问了hr，hr说意向＞hc，谈薪电话是根据部门排序优先打的，前面的签了后面的就没了，我正好打晚了。。。说是很正常。。说之前谈薪的时候和我说过是这样的（然而谈薪的时候只说了前面大概有五六个人已经沟通过，后面十几个人还待沟通，所以没有留考虑时间，如果过几天可能就没了，但是我是马上答复的，并没有拖，以及也没说hc具体有多少，我并不知道打电话的人是多于hc的）我没话说，好吧既然觉得正常那我发一下事实也很正常吧

​ 2025.11.11，时隔大半年又回来了，心累，上周提离职了，希望有个好结果[TOC]🔥1. 线下一面​ 面的高级Java开发岗位，没自我介绍，直接开始介绍业务流程，从业务难点讲到业务流程，业务特色之类的，然后让我讲业务难点，介绍了下架构设计和GC调优，限流，消息队列，总的流程都差不多，没了以前那种八股文​ 然后就是算法题，我没复习，手撕了个冒泡排序，然后DP动态规划简单介绍了下思路之类的。（这里感觉都交流了半小时左右，技术总监很有耐心，我也没有直接说不会，介绍了思路后面也想出来了）​ 后面就是反问公司业务，组织架构之类的。🔥2.总结​ 很有纪念意义，之前面试都是八股文，架构乱扯，感觉...