今天恒生人才测评了

1. 自我介绍2. 介绍项目的核心流程（点评）3. 问了几个项目的问题：判断一人一单是在支付前还是后存在redis里的库存数据和订单数据，活动结束后如何处理消息队列重试触发告警机制都需要人工介入吗项目有没有上线，有没有自己跑过，估计是看我回答的挺不熟悉的为什么选择Kafka，Kafka为什么吞吐量大4. 问点Java基础吧，讲讲都有哪些集合5. ArrayList和LinkedList的区别6. HashMap底层是哪些数据结构，如何保证线程安全（答了Synchronized包围代码块和ConcurrentHashMap）7. Synchronized锁的原理8.ConcurrentHashMap如何保证线程安全（答了JDK1.7分段锁和JDK1.8CAS + Synchronized）9. 本来以为会问CAS和Synchronized的实现，没想到问了分段锁原理，以及如何保证实时性，读加锁还是写加锁，直接被问倒，有大佬懂的吗10. 看你简历上写了MySQL主从复制，讲讲主从同步有延迟如何优化（不会，乱答了是主从同步肯定存在延迟优化不了…面试官说想要我答的是延迟如果是分钟级如何优化到秒级）11.大数相加，不能使用bigint转换，应该是前面答的比较差，面试官想着出个简单的题给我做，hot100选手应声倒地，面试官讲了讲思路，最后反复调试还是没a出来12. 无反问环节，面试官说你先回去研究研究，他要去开会了面的时候感觉问的都是挺不常规、比较偏的知识点，回来复盘了一下发现自己还是太菜了，毕竟大厂处女面，八股讲的不利索，算法题也a不出来，网络还时常卡顿， 看面试官的表现大概率挂了。——————————————后续更新：已收到感谢信

海康威视简历评估我两周了，还没评估完嘛

面试要注意些什么？如衣着，语气等。求求大佬回答，谢谢。

投了十几家民企，国企基本上没后话了，简历都没过