24毕业生，真的没招了

我见过的摸鱼同事类型真的能出一本职场生存手册。有那种隐身型摸鱼选手，每天准时打卡进公司，打开电脑放个文档在那里，然后戴上耳机从早听到晚。偶尔还皱着眉头假装在想方案，其实在听小说。有时候老板走过去，他都能瞬间切回代码界面，那反应速度堪比职业电竞选手。也有工具型摸鱼选手，靠着各种快捷键和自动脚本把任务半自动化。剩下的时间刷论坛、看股票，再发两条工作群消息制造存在感。有次我看到同事用Python写脚本抢会议室，我当时都惊了，这算技术摸鱼高手。最绝的是那种佛系摸鱼人，干啥都不着急，每天以养生的节奏完成任务，进度永远卡在刚好不被催的那一步。我甚至觉得他们摸鱼已经摸出了生活艺术感。职场摸鱼从来不是单纯偷懒，更多时候是一种应激反应。工作高压、节奏快，摸鱼就像自我修复的喘息空间。只是有的人修复完能干活，有的人修着修着，就再也不想动了。

前言方法说明，只能保证大家可以找到工作，一般如果不限城市找个一万五六的问题不大（根据三年辅导经验来看）。但是并不能保证大家进大厂，因为速成只能是让大家基础，项目快速达到能面试的水平，即面试官问的，口述的，能让大家都答出来，并且答的还很深，很好。但是算法这个，没办法让大家速成，可能别人有更好的办法，但是个人能力有限，确实帮不了大家。这个想成只能刷题，个人认为。每天刷个两三道，坚持一两个月也是可以补上来的。下面只讲教学步骤，对于为什么要这么做，这么做的原理到时候与大家开会的时候进行交流。1.简历制作简历统一用这个，技术栈+项目固定另外再加上个人的信息以及获奖情况（简要说明，技术栈这么写已经可以对于...

友友们 请问有人知道长银58研发  初面都面试什么吗

互联网现在风气不行，职场画饼，职场“霸凌”，职场pua严重，最可怕的有些老实巴交的人，被领导们pua久了已经开始自我怀疑了：正常下班，下班以后不回消息都是在犯罪；领导安排的不合理的任务没能完成，是怀疑自己能力不行；领导安排的脏活累活，认为作为下属就应该忍气吞声去做。曾经我就是这样，现在我觉得隐忍只会让更多人拿捏你，别人不会看你忠厚老实，就敬你三分，正相反会变本加厉地压榨你的剩余价值。但是后来我变了，是我的就是我的，不是我的问题，别想让我认，我会踏踏实实干活，但是你们也别想欺负我。就说这个废物老板不会用你，你行的 这个故事是我的大学同学，由于他没有选择读研而是选择了直接就业，然后入职了一家中小公...