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校招一哥
2020-11-16 20:34
阿里巴巴_java开发
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2020-11-16
在牛客打卡7天,今天学习:刷题 5 道
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360集团_运维开发工程师(准入职员工)
360集团内推,360集团内推码
360真的超好,也碰到了很好的mentor,小组氛围巨好。实习期间完整的做了两个项目,感谢mentor的信任,愿意把一些实打实的内容让我做,完全没有做一些dirty work,可以说是充实的过了三个月,感觉抵得上在学校一年,后悔没有早点来这里。360对实习生真的巨好,不管是mentor还是能给到的资源,感觉在大厂中也是少见的,我为360打call!!! 在360这样的企业里,管理上非常的扁平化,没有严苛的上下级关系,这一点就非常让人舒服。 同时公司也会给员工很多成长和锻炼的机会,比如说定期的各类型专业知识的培训啊,还有很多接触大项目的机会。只要你肯学习和努力,就一定会有收获。 同事之间的关系也...
360集团公司氛围 354人发布
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10-28 10:03
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杭州电子科技大学 大数据开发工程师
面试官视角:应届生是怎么定薪的?
在上周分享了面试官如何看待求职者之后,今天我们来换一个角度,谈谈公司是如何为应届生确定薪资的。许多同学对“第一份工资该要多少”没有清晰概念,这很正常。今天,我就从公司的定薪逻辑出发,为大家拆解几个关键考量维度。一、地域基准:薪资的首要锚点地理位置是定薪的第一现实。我清楚地知道我司所在城市的薪资水位。如果候选人的期望薪资显著高于该地区的普遍标准,那么我们通常不会优先考虑。道理很简单:我们希望薪酬体系与本地人才市场保持同步,确保内部公平性与外部竞争力之间的平衡。二、业务匹配:你的技术是否为业务核心?公司的业务形态直接决定了岗位的价值。举例来说,如果我司的主营业务偏传统,技术开发角色主要是为了辅助流...
应届生第一份工资要多少合...
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09-18 20:41
门头沟学院 Java
秋招难度就这?
又拿到两个offer 哈哈哈哈哈好开心
要个offer怎么这...:
哈哈哈哈哈哈,我也拿了0x10000000个offer,秋招温啦啦啦,好开心
我的秋招日记
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10-28 20:30
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我为啥会失败
高中时,我特别后悔中考没考好,没能进更好的班级。但我从没好好总结过为啥会失利,也没给自己鼓劲,结果高考又考砸了。高考成绩出来后的假期,我一想到成绩就躲,躲着看朋友圈里同学们的好成绩,躲着看社交媒体上大家考上好大学的喜悦。假期里,我就靠打游戏来逃避现实,因为我不想面对期望和现实之间的巨大差距。现在,逃避了三个月,我终于得面对自己的过去了。 大学了,我不想再因为失败就放弃自己!我要为自己的未来打算!我要正视自己的失败!我要变得更好!初中时,我最上进,也最自信,在班里当过课代表、副班长,还是团支部书记和学生会主席,学习上也一直领先,普通班的我能考进年级前二十,那时候我风光得很。但是,我写的作文都是提...
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