快手内容编辑管培生面经分享

4月校招投的快手内容编辑管培生(base天津),当时记得投完没多久就被拒了,没想到今天突然打了电话😂
JD上看就是视频审核的工作,问了一下管培生就是可能会培养到管理岗位或是业务岗位。

上午打电话过来的时候猝不及防,完全没准备,感觉胡乱说的,不知道有没有影响。
电话里问了一些简单的,比如未来想发展的行业,为什么选快手,快手和抖音有什么区别,有没有团体活动经历,团体活动里主要担当什么样的角色等等。
然后就直接约了下午微信面试。

下午是一个男HR面的,一共面了大概15分钟,问题大概有几个点:
自我介绍,确认了一下所学专业,然后问了一下学校是自己考的还是国内学校合作项目,就是自费还是公派吧
问了之前实习做内容编辑时的问题,包括有没有比较成功的文章,如何策划的这篇文章
因为自己提到了用户运营,就继续问我有没有实际相关的经历
问了住处,还问到了现在手头上有没有Offer😂(0Offer表示心里一痛)
如果是做审核,问自身最大的优势是什么
因为之前的实习提到了文案能力,就问了如何把这个能力和短视频内容安全结合起来(大概其实这个意思?)(这个问题本身就不是很明白,瞎说了一通==)
还有一些其他的不记得了。。。

静观其变吧,实在是突然,本来基本是放弃的状态了。
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一表renzha:手写数字识别就是一个作业而已
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来个厂收我吧:首先,市场侧求职我不是很懂。 但是,如果hr把这份简历给我,我会觉得求职人不适合做产品经理。 问题点: 1,简历的字体格式不统一,排版不尽如人意 2,重点不突出,建议参考star法则写个人经历 3,印尼官方货币名称为印度尼西亚卢比(IDR),且GMV690000印尼盾换算为305人民币,总成交额不高。 4,右上角的意向职位在发给其他公司时记得删除。 5,你所有的经历都是新媒体运营,但是你要投市场营销岗位,jd和简历不匹配,建议用AI+提示词,参照多个jd改一下经历内容。 修改建议: 1,统一字体(中文:思源黑体或微软雅黑,英文数字:time new romans),在word中通过表格进行排版(b站学) 2,校招个人经历权重:实习经历=创业经历(大创另算)>项目经历>实训经历>校园经历 3,请将项目经历时间顺序改为倒序,最新的放最上方。 4,求职方向不同,简历文字描述侧重点也需要不同。
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