我在已经第三周了，感觉这里和传统银行完全不一样，氛围轻松多了。同事们大多是90后和00后，大家都特别好相处，愿意分享经验，讨论问题，让我学到了不少东西。 每天早上我和实习的小伙伴们拼车上班，离公司就一两公里，五分钟就能到。培训内容也很丰富，干货满满，感觉自己每天都在进步。虽然有时候工作压力大，但大家互相支持，一起完成任务

朋友经常和我吐槽信用卡中心的种种不堪，总结如下：拜金主义：从入职那一刻就开始，经理和主任的话题离不开钱。挣得多就被吹捧，挣得少就被看不起。毫无技术含量：推销信用卡就像跑外卖，工作单调乏味，接受别人的拒绝和冷眼。鸡鸣狗盗：推销信用卡要学会打配合，甚至要谎称老师的名字，翻墙而入，毫无诚信可言。画饼充饥：经理和主管总说招商银行是个大平台，可以展翅飞翔，但现实是竞争极其残酷，升职机会渺茫。总之，如果你有推销能力，尤其是面容姣好的女生，可以试试招商银行信用卡中心的工作，否则，劝君莫入坑。

休息时间？不存在的说到休息时间，招行信用卡中心真是个“好”例子。招聘时说得天花乱坠，什么做五休二，早八晚五，工作轻松。结果一培训，大家都傻眼了。实际情况是弹性工作制，啥叫弹性？就是今天任务完成了，下午三点就能走人，完不成？那就干到晚上十一点吧。有一次，我没完成任务，六点多接到主任电话，要我回银行挨批。我住在工业园区，银行在姑苏区，来回两个小时，天寒地冻的，我说不想回。主任说不回也行，但睡觉前必须完成任务。第二天还得八点半准时上班，迟到扣五十。感觉自己就是个办卡机器，任务完不成，心情就像掉进了尘埃里。薪资构成，呵呵培训期的工资构成真是让人无语。底薪2100元，苏州市最低工资是2280元，底薪竟然...

找工作的时候，发现总是给我推招商银行信用卡中心的职位，想着银行嘛，应该挺正规的，再加上工作确实难找，就投了简历，没想到顺利通过了面试，结果是个大坑。刚入职的时候，需要培训八天，四天理论，四天实践。培训期还挺滋润的，九点上课，五点半下课，中午还管饭。可惜好景不长，推广二室的经理特别喜欢画饼，说什么月收入过万，搞得我心潮澎湃，幻想着月入两三万。结果，现实给我泼了一大壶冷水。培训课程其实挺无聊的，推销信用卡没啥技术含量，老师在上面讲，我在下面看书。培训结束后还有个拜师仪式，搞得跟古代一样。拜完师，我就跟着师傅去陌拜了。师傅一见我就说，招商银行信用卡中心是个坑，每天都有业绩要求，完不成就得晚上回银行挨...

入职时需要接受八天的培训，培训期间虽然滋润，但也暴露出了一些问题。经理是真的奇葩，要求让我们常常加班，而培训课程内容枯燥无味，让人难以专注。推销信用卡的压力巨大，提成要求也很苛刻，很多场合都遭到拒绝，甚至被赶出去。公司内部氛围强调业绩至上，缺乏人文关怀，让人感到铜臭味十足，最终，我选择了离职

干的催收工作，加班来说还是比较多，工作强度大，尤其是业绩压力比较大，但是业绩好也就工资高，日常福利什么都不错，刚毕业想快速攒点钱的话可以来。但是想要积累工作经验的话还是考虑一下，因为除了打电话基本学不到什么东西了

老实说一般，信用卡中心的行政专员主要处理一些文件类的事物，会务的组织等。不存在业绩压力，工作相对轻松，可能比较冗杂。信用卡中心跟银行相比还是有一定差距，目前除民生银行可以给你一定编制外，其他基本上是三方派遣。

工作内容说白了就是办信用卡，扫街、搜楼，问陌生人要不要办卡。收入与付出成正比，一个月上30天班，一天干10个小时，无论多么热的天或者多么冷的天，都得在外边溜达。月均收入在1.2W+，后来实在受不了这种强度的工作，就辞职了，辞职之后找了份坐办公室的工作，现在也挺舒服的

🐮友们，想知道招商银行的信用卡中心(上海)怎么样啊？加班狠吗？裁员多吗？