1、一分钟简短自我介绍2、追问实习经历3、债的基本知识的了解，比如久期4、为什么选择债承5、16人格？e人是否能沉下心做重复性的文字工作6、未来就业方向7、实习时间跨度还是比较大的。。

岗位：银河证券客户经理，面试过程中感觉很严谨，HR很专业，面试官有两位，主要问了一些关于专业知识、对企业的了解、实习经历和未来规划等问题，大约30分钟就结束了。感觉他们很重视人才培养，反问的时候问了下薪资待遇，薪资待遇在南宁算中上水平，起薪5000，还有五险二金和交通通讯补贴。

面试是客户经理岗位，面试官问了我很多问题，比如我对证券行业的了解程度，以及如何处理客户投诉等。然后深挖了简历的实习和项目经历，感觉主要是考核我的沟通表达能力，毕竟这个岗位是面对客户的，表达还是比较重要的，我尽力回答了每一个问题，希望能给面试官留下好印象吧

分享一下面试问题：【提问问题】自我介绍对我的一段实习经历进行深入挖掘什么时候入党的对证券的理解是什么样的之前在学校有上过有关证券的课程没有为什么选择“我们”对薪资待遇怎么看，希望的薪资是多少还问了一些个人信息：例如老家是哪的等等

当时是双选会投的简历，没有固定对应岗位，面完感觉招的都是营销岗，没明确说。🌱首先自我介绍🌱然后hr针对简历问一些问题，问的并不深。就问我还面了哪些券商，投的哪些行业。🌱整个面试很轻松的聊天，不是那么那么正式板正。🌱最后是自己提问这个公司规模比我面的其他证券公司要大感觉不用刻意准备，大家就轻松聊天。工资有点低，接下来等通知啦

投递的时候是实习计划（新苗计划），同期还有一个是银河金控的实习生计划（这两个计划都有留用机会）一面比较偏结构化，也问了一些简历上的问题，总共只有十几分钟，很短。二面有问到倾向的岗位（前台or后台），面试未涉及到专业问题。月底的时候突然收到电话沟通offer，薪资在offer中没有写，但是可以问一下hr， 虽然面试的时候没有问到专业问题，但是我觉得这是一种积累，大家平时还是要学好专业课，在实习中也注意总结&积累，不要只是干杂活，可以自己争取！在面试之前我一般都会花一天或者更久的时间去准备一下这个岗位/公司相关的资料，并且预设一下所有可能会问到的问题，并且做相应的准备，自己想不到...

    提前去了十几分钟，在大厅等了一下，到三点准时开始。哦，对了，前一天电话通知的时候HR姐姐还特意关照了一下千万不要迟到。她应该是比较看重这个的，因为在笔试之前她还说了，今天大家都没有迟到的，她比较欣慰。因为大多数是我们学校的学生，我觉得这也是展示了我们学校的一种精神面貌。尽管不是最好的学校，学习什么的有可能不如人家，但是咱在这些方面不能落后了。简单介绍了一下情况以及一些要求之后开始笔试。笔试分为两个部分，第一部分是性向测试，每一行四五个词语，让你从中选择最符合你性格的词。三分钟时间，总共两页估计20多个吧。第二部分是基础知识以及逻辑能力的一个测试，大概分别20题左右吧，三十分钟的时间。基...

一面6人一组，半结构化群面。有6个面试官。   首先每人三分钟自我介绍。之后面试官随机提问。一起面试的四个男生都有投行相关实习，所以面试官都很积极地问了一些实习的问题。       其中有一个被问到“行业研究成果对投行业务的具体影响“......还有一些关于具体公司某个业务的看法，还有实习项目的跟进情况等。总之，如果有一份相关的深入的实习，这些问题应该不难回答。   奈何楼主没有.......由于留学生信息不对称加上时间问题……0相关实习上阵.......果然很惨烈。面试官在进行到一半时才问了我诸如对“投行业务的看法”、“认为投行人需要的业务能力之外的品质”、“没有实习如何弥补差距”等几个问题...

面试过程： 一共是两轮，两轮都是五个人同时面五个人，主要问了实习经历，和为什么选择投行。一面多V多先来一轮自我介绍，然后就是针对简历来问问题，可能因为在场的老板基本都是做股或者做债的，而且yh的债做的很不错，所以有过做债经历的同学被问到了很多关于债的相关内容。 二面这轮还是多V多，只不过面官的层级又上升了一个level，先是挨个自我介绍，然后强调下自己的优势。  面试官问的面试题：   1.为什么选择银河    2.为什么选择投行    3. 投行最重要的是什么？？（下面列举了几个我听过的比较好的回答） 审慎风险意识和底线意识（这个是面官比较认可的）   4.项目组的完成工作，包含了你在项目组...

(1) 笔试线上的，基本都是行测类，但是和以往做过的行测不太一样，基本都比较简单，但是量大，在很短的时间内要完成   (2) 一面多V多先来一轮自我介绍，然后就是针对简历来问问题，可能因为在场的老板基本都是做股或者做债的，而且yh的债做的很不错，所以有过做债经历的同学被问到了很多关于债的相关内容，还有说我的经历更适合做二级，但他们是做一级的，问我介不介意；然后问我介不介意出差，比如现在告诉我第二天早上八点就要出差的话，我能不能接受。。   (3) 二面这轮还是多V多，只不过面官的层级又上升了一个level，先是挨个自我介绍，然后强调下自己的优势；   其中要注意的是：   你对tmt行业的看法...

昨天中午接到的面试通知，今天上午十点面试   上午到达大厦后，直接被领入了考场，总共4个面试官，单面我一个人，（从没见过这   种面试架势）并且每个面试官手上都有一个打分表，会把你每个问题的表现进行记录和打分，还是好严谨哦。   然后是四个面试官随机提问。   1、对投资顾问的理解?   2、面对形形***的客户，有些客户不讲理，插科打诨怎么办？   3、你有抗压能力吗？   4、你觉得你有团队合作的能力吗？   5、你有过销售的经验吗？   6、你说说你以前的实习状况？   7、如果你们团队讨论出的成果，你的上司不同意怎么办？随机地根据你说过的话或他们想问的问题提出。也就是相当于轮番轰炸了，...