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海思 isp 算法怎么样芯片 ai 解决方案， isp 算法，想请教各位前辈：1）在芯片行业， isp 算法是否属于比较核心的方向，未来发展前景怎么样2）未来如果跳槽，海思 isp 算法行业认可度怎么样，跳槽是否有空间3）传言芯片行业更吃经验，在芯片解决方案做算法，是否也是如此，35岁危机是否会小一点校招生，25届硕士，对这个行业不太了解，各位前辈见笑了，还请路过的大佬能解答一二，谢谢前辈！

最近在办离职，中午吃饭正好有时间精力给准备入职华为 od的同学一点个人的工作体验，希望能够帮助到正在犹豫接不接 offer的同学做出决定。首先说一下个人情况，美本tp100，20年末入职武汉海思od，从事软件开发岗，级别D1（对应华为 13）。6个月后转正，拿下可信专业级（转hw必要非充分条件），之后绩效一直为 A（相比于 hw，od拿A真的轻松很多），也拿过各种评优，现在因为个人原因离职 职级 D3(相当于华为 15)。下面对比一下华为和od员工的差异吧：工作环境&个人成长方面个体性挺强的，除了工号外外表和华为员工无异。我入职的时候给我的感觉部门同事都是一视同仁，刚刚开始接触的时候华...

第一周主要是在申请各种权限，导师给我安排了一个虚拟项目，老实说，之前在学校没接触过，感觉难得要命。每天在工位上思考人生，心里想着我是不是不适合这个工作。第二周到第四周，虽然还是有点痛苦，但我认识了不少新同事，午饭时大家一起聊聊天，部门氛围还不错，遇到问题找谁都有人耐心解答。中间有半个月的新人培训，虽然有点耽误时间，但也算是个放松的机会，可以摸鱼玩手机。到了第二个月，慢慢进入状态了，整体进度加快，问题也少了不少。上周刚完成了虚拟项目的评审，虽然还有很多需要改进的地方，但能顺利完成一个阶段，心里还是挺开心的。回头看看第一个月的窘迫，真觉得没什么大不了的，希望以后能越来越好。总结一下，部门氛围真的不...

省流版背景：末九传统专业，两次考研失败，不想再战，不想干原专业，坚持转码，选择华子，为的就是这块技术 : )前两周属于感受环境阶段，除了一些网课、线上考试，基本时间自由安排第三周开始跟着上手项目了，但带着的人是理智的，分配给我适合我的任务（自己总结下来就是，数据库表设计，CRUD功能实现，三层框架（Spring + Mybatis）），感觉会是每一个后端程序员在准备项目时必学的东西，但对于我这样的小白来说，真的什么都是新的，要在自己知识里构建对应的框架，然后一部分一部分的去学习、填充，今天：git是啥？明天：sql语句怎么写怎么用？每天都会接触对自己来说，新的概念。加班问题：原理上，是月日均工...

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实习地点是在上研所，工作时间是早上9点到下午5点半，一周要满40小时。实习生在月末的周六不用加班，但正式员工需要，不过有双倍工资补偿。吃的方面，楼下有食堂，早餐有小笼包、锅贴和鸡蛋，午晚餐有黄山菜饭、烧鸡公、烤肉饭、猪脚饭和重庆小面。早餐价格在1到10元不等，午晚餐大概20到30元左右。每周五下午还有下午茶。交通方面，公司北门外就是9号线金吉路2号口，还有班车可以乘坐。不过要吐槽一下，曹路地铁站上下班人真的太多了，挤得我怀疑人生。实习内容主要是虚拟项目，包括数字IC设计、验证和后端流程。工资方面，每天300元，加上1000元的房补，月薪大概6000元。总体感受就是一个字：充实。部门里的每个人都...

本文针对电气工程专业整理出一些企业名单，以方便学弟学妹们投递简历。收藏起来以备不时之需~国家电网国家电网是中国最大的电力公司之一，覆盖全国多个省份和地区。很多高校每年的电气毕业生有超过50%都进入了电网系统。国家电网的招聘门槛相对较低，学历覆盖博士、硕士、本科、专科生，提供了广泛的就业机会和稳定的职业发展。推荐理由：国家电网提供稳定的工作环境和职业发展机会，适合各个学历层次的毕业生。华能集团华能集团是中国五大发电集团之一，电力行业的领导者。发电企业的待遇不比电网低，部分企业效益很好，但通常地理位置较偏。华能集团在电力生产和供应方面具有很强的竞争力，提供了良好的薪资待遇和职业发展前景。推荐理由：...

24届研三硕，投海思麒麟解决方案 射频天线 正式凉凉这个部门23年4月来学校宣讲，8月又电话联系，承诺会优先考虑我（ps：讲他们每年都来招人，也不想以后没法招人了），本着这边工作相对轻松，也有师姐在这个部门和与同门错开投递的原则，就投了这边。秋招签了个所保底，十月下旬面完。十一月，同学们陆续收到其他部门的offer，问这部门，也只说应该今年还是会很晚，可以先签个保底，到时候在违约。十二月，询问情况，并表示上报。一月，主动询问投递部门，说只开了个实习生。主动询问第二次，联系人表示offer应该没问题，就是今年应该会是13级，所以表示了13级应该不去的想法。二月年前，已放弃，开始投递其他企业。收到电话表示再申报一次14级，但不一定能下来。29号表示14级批下来了，还有没有意向去上海，表示可以。三月初，收到投递部门另一个人电话，介绍部门情况工作内容等，询问意向，确认发了offer能不能去。并邀请前往上海参观。沟通薪资，看14级能不能接受，一周之内三四次电话，并表示上报审批offer。春招投的一些就没有参加面试。还是三月之后几个礼拜，询问过几次，他们表示也不知道，说我是很快的属于，询问我签过三方没，他们那边也出现过有的年份一个hc也没有的情况。三月底询问，表示，如果hr长时间没有联系，那大概率就是无了。大概流程是这样，现在四月，其他工作肯定是找不到了（ps：小公司要么强度太高、试用期考核风险，要么给的太少不如进所），就写在这里，以后就先进所，如果适应不了，就回家考公了。今天是将论文基本整完了，最近一直睡不好觉，写一写记录一下，希望自己几年后在看的话，能有不一样的想法。其实吧，自己也清楚不是很强，只能算是实验室这边中流水平，也没有期待能拿到太好的offer，但一开始说给13级的时候确实没有绷住，可能刚本科毕业就能拿到这个工资，硕士三年比起本科真的学到很多东西，很理解网上一些老哥说的侮辱价的意思了。对这个部门，除了三月的操作，之前还蛮正常，也就是排序靠后。但三月联系之后，确实把剩下路都堵上了，三方违约只有一次机会。也怪不得别人，还是自己秋招时候没想清楚，这一年自己想法变化比较大。

海思主航道，麒麟芯片，无线终端芯片，芯片设计，验证，实现。base北京。团队氛围好，来了有人带，手机，车载，模组芯片业务。

先说时间进度表：9.5提前批入池11.27第一次保温 问三方和和薪资情况1.14第二次保温 图灵部门技术人员联系说这周向上申报不知道这种情况会不会最后oc啊还有xdm知道图灵部门成都地区主要业务是什么呀？工作强度怎么样？团队氛围？楼主女已经签了一个研究所fpga方向 如果真的oc了 不知道应该怎么选择 担心进去竞争太大压力太大会受不了😖更新1.25谈薪 口头oc 三天内发意向1.26 发小奖状了

首先，这个部门叫X源，提起X源，就不得不介绍下X源的某领导，因为其名字中带个“波”，所以后文中用“波波”称呼。①首先说没钱当别的部门的人又是聚餐又是举办活动，平时又是发零食之类的，我们的X源，只能眼巴巴地望着。聚餐也没有，福利还降了，哪怕经费短缺到了裁外包的地步，波波喜欢的羽毛球，一直是有经费的，甚至还有羽毛球比赛。波波提起“海思”，总是挺起胸膛，满脸自豪。先不说他带领的团队如何，不知他有没有好好想过：现在小海思的低端芯片市场占有情况已经被友商蚕食地惨不忍睹（公开数据，在网上可以搜得到），只能靠降低待遇以及并入大海思苟延残喘了，你算不算是拖了海思后腿的一份子呢？所以说，相同情况下钱开得比其他华...

xdm 芯行纪这家公司怎么样啊？待遇好像还不错，但是是初创公司，规模也不大，不知道未来发展怎么样

现在技术面都过了 但是身边有人说外包接触不到核心技术，也大概率转正不了，并且可能会把任务直接丢给你再给个ddl，随后就不管你了。纠结 有没有有了解的大佬、前辈，能够指点一下？

半导体近几年确实火啊，而来这边，能够接触到芯片设计的核心，接触的东西也决定了我个人能够提升的空间会比较大的，即使后续想转换方向或者换工作，在这家的经历也将会是很吸引人的啊，不够我现在没有换的打算啊，仅仅是当时这么想，这么规划的，而且相比于高通中国芯片验证，就很难接触到核心技术，后期的发展可能受限，所以就来这边了

说实话，现在这些做企业的，以及国家都知道半导体这个行业的重要项，政府进行支持，同时在大学也设立了微电子这门课，而且越来越多的学校有这们课呢，但这个行业说实话，是要投入不少啊，而海思半导体呢，算是这行中，为数不多的，有雄厚固定投资方的啊，毕竟华为每年投入不少，所以从这个角度看，海思半导体还有有未来的，很期待海思半导体更辉煌的未来

还是值得去的，毕竟现在半导体风口，而且也是发展趋势，海思就是个适合学习的大舞台，成长迅速。可以接触到产品，设计，架构的各种人。请教问题基本上都能得到回答的。如果自己愿意学习，有主动性 ，那收获会更多，就冲着未来，前景和收获，是个值得去的地方。总之我还是很期待后续 海思半导体的