今天两个面试，一个直接挂了，这个还没出结果1.字节二面，问表现，说我回答太发散了，想到啥说啥，果然挂啦，挂完HR还反复安慰我说他们团队很挑，我能过简历评估也很棒了，一面评价还不错，二面可能紧张了，好暖心2,小米二面，问表现说我基础很好，但实际应用开发能力有待提高，感觉不好说，可能没了，可能有了，等结果吧3.大疆还是发来感谢信，绝了，一个多月了，我其实也感觉出来了基本很难过简历筛选4.网易游戏雷火笔试，和字节面试撞了，没做5.boss上随便投了一个好未来，说啥实习转正，直接拜拜6.boss上的华子hr像炸锅一样，疯狂联系我投递，其实我早就投了

真是不懂事啊，我的如流已经改了状态了栏:休假失联了，为什么还是有同事喜欢@还加急电话啊，真是一点事不懂啊，咋滴没有我百度就倒闭了吗？真无语了，加急电话我也不接，之前就加入黑名单了。还是有骚扰电话拦截才发现。放假了就要与工工作说拜拜，天王老子找也不行。假期第二天了，美滋滋未来还有12天假这个小长假太美了。祝愿大家国庆快乐！

以前我是觉得面试时间长，至少是对你感兴趣，想要多了解你一下。但其实是个误区，时间长有可能是你自己答非所问，面试官又插不上话，如果遇到9爷或者实习经历多的，基本很快就能得出答案了，后面的一点时间是为了确认自己的判断。通常只有处于临界位置，很尴尬的位置，才会比较犹豫，然后时间比较长。反正无论长短，都把现有的展示出来就好了，我都是这么安慰自己的，到后面开会啥的也都是先做一遍心理梳理。但插一嘴，面试流程越长，越不想招人。