感觉部门很边缘，项目也是公司内部系统，后端就3个人只有一个是正式员工，其他都是实习生，感觉产品前端什么的也都人好少，测试就更没有了，后端几乎就把剩下的都干了，而且工作也感觉都是业务crud之类，系统感觉没什么架构，也没有太多中间件高并发的场景，这感觉秋招的话完全没什么好说的，实习一周准备下周跑路，正在想怎么和mt说好尴尬感觉当时面试的时候就很水，而且问我能实习多久我说4-6个月，而且二面是周四20min结束之后之后下午跟我说下周一入职，天果然简单的面试没有好工作可言

想找个Java实习，但是一直没找到，小厂中厂大厂都投了，基本没有面试机会，是简历不行吗😭😭

把项目完善了一下，按照大家之前的意见改了下简历，有没有大佬内推😭，可以接受测开

首先，秋储实习意为秋招储备，确实是有转正名额在的，而且转正就是留在实习部门，面试虽然是交叉，但如果实习期间表现的好，老板也想留你，对比秋招面试还是要容易的多的。不过这个名额很看部门情况，一些部门竞争会很激烈。其次，即便不能转正，秋储在滴滴内部大部分部门还是会有区别与日常实习生的，因此秋储做的项目基本上就是正常的部门工作内容，结合部门业务，含金量还是很高的。以我的同学为例，秋储实习期间，就是在做公司内部的平台工具，这个工具很多部门都在使用，而后来进行其他面试的时候，面试官基本都会提到这一部分，算是他简历上很加分的一点。薪酬和工作强度，薪酬这些年没有变过，本硕各一个价，在北京能够自足。而作为实习生...