1、介绍面试流程：5min实习介绍+20min简历/基础知识问答+20min编程类需求2、实习介绍3、实习项目细节拷打4、defer 关键字知道吗？如果一个执行流程里面有多个 defer，它的执行顺序是怎么样的？有遇到过这样的场景吗？5、map 的数据结构具体是怎么实现的？6、浏览器输入一个网址，一直到从服务器端把数据拿回来展示出来的流程。尽可能详细的介绍一下7、GET 有请求体吗？8、你这些博客里面有没有哪篇是你觉得花费了很多精力写出来的9、有别的正反馈给到你吗？10、介绍一个你在博客上印象最深刻的例子11、算法：螺旋矩阵12、反问

秋招的时候，我像很多人一样，满怀期待和焦虑，打开了各大招聘平台，投了无数简历。面试的时候，我看中的是公司的名气和安稳——毕竟家人总说，“大公司，稳定，薪水还可以”，没想到，这个选择，后来成为了我大学最后几年最遗憾的决定。我选择了那家公司，开始了长达半年实习。公司环境不错，福利也不差，团队的前辈看起来很友好，领导也温和有礼。刚开始，我以为自己找到了理想的落脚点：安稳、轻松、还有机会学习。于是，我延长实习，直到毕业。可慢慢地，我发现问题来了。工作内容单一，重复性强，几乎没有挑战。每周的任务都是修改现有的代码，偶尔写几个小功能，根本接触不到系统设计、项目规划或者真正的技术难题。团队里的人大部分已经在...

牛油们，本人双非本一段实习秋招0offer，但是现在有两个实习offer，在考虑现在是去实习尝试转正还是接着秋招

2025.11.27 只能说避雷那些KPI的面试，存储浪费时间，不过也算是锻炼自己嘴感的训练之一[TOC]🔥1. 一面​ 海康威视，这次算是我面过反感的面试之一了，周一电话和我说周四电话面？嗯？这么大公司初面电话面？KPI-CNM​ 自我介绍+各种八股文+中途两次挂电话去干别的事？（fuck you ，时间到了不打电话还是我主动去打，然后中途挂我两次电话让我等着？这不就是给海康威视抹黑吗？），然后业务说做云上产品和招技术leader。​ 总结：也无所谓了，本来也就抱着试一试态度，之前也没面过海康威视，对付敷衍的面试官只能用敷衍的态度。