最近又在招实习生了，HR推给了我不少简历，说说我对于投简历这件事的一些看法。与之前不同，原来企业是广撒网，然后海面决定留下谁。现在投递的人太多了后，提高效率，如何让简历脱引而出反而是很重要的一步。基本上简历过了，给offer的概率就很高，只要你别面试太差，多数都给offer说说，我心中好简历的「实习经历」是什么样子质量＞数量：无论长期或短期，我们更关注“你具体做了什么+收获什么能力”。（通常说2～3段实习经历就可以了）例如：负面案例：堆砌5段1个月实习，只写“协助整理资料”正面案例：即使2个月实习，写明“独立输出竞品分析报告，被用于部门决策”。工作内容匹配度警惕“无效刷经历”：与岗位无关的实习...

大部分是已读不回，一两个线下面试，是继续投简历，还是另寻出路？

大学摆了两年半，今年三月初才开悟，零基础学到现在，简单看了一遍外卖+点评，只敲了部分代码，算法就刷了三十多道，八股也几乎没背，学校要求六月初确定实习，不然就跟学校的安排去中软国际实习20天，因为去年寒假学校的实习也是这个公司，实习完全没用也写不上简历，所以想在期限之前找个实习暑期实习应该是没指望了，想知道现在找中小厂日常还有机会吗，或者直接备战秋招。今天才写好简历，有什么需要修改的吗，孩子真的想找一个实习😭😭

📍面试公司：字节跳动💻面试岗位：后端开发实习生-生活服务❓面试问题：自我介绍。具体介绍一下项目中的缓存优化。“结合数据库更新事件触发删除缓存操作”是指什么？介绍一下“租约状态重构”这块。介绍一下 “ JWT 登录和 ThreadLocal 透传”。Java 的 Object 类提供的常用方法有哪些？有没有用过 equals() 方法？有了解 hashCode() 方法吗？如果只重写了 hashCode() 方法而没有重写 equals() 方法会有问题吗？Java 中的 HashMap 是怎么实现的？HashMap 中插入一个元素是怎么定位的？哈希函数和刚才说的 hashCode() 方法...