之前面过一家初创医疗仪器的嵌入式开发那位老板也是很有意思说看我照片像某名人说不用面试就直接pass给offer说看好我长这样应该能力也不会差的接着去查了一下贵司的构成发现里面所有人都是同姓名字第二个字有重复但分个两三批这样名字中第二个应该是家里辈分排字尽管开的薪资还可以但家族企业还是害怕的因此收到offer后没多久我就拒了

- 个人背景实习：一段大厂测开日常实习，且为纯点点点测试学历：中游985本科，专业为计算机科学与技术在参与春招之前，我的打算是出国留学，但在实习的过程中，逐渐对后端开发产生了兴趣，并且认识到了对于后端开发这个岗位，研究生学历并非必须，因此我在24年底有了参加25年春招的打算，彼时距离春招密集投递还有两个半月，大约75天。在投递大三暑期实习的时候，由于对于找工作缺乏准备，简历上均为课程toy项目，因此针对后端/前端开发岗位的投递均未通过简历初筛，最终凭借不错的学历和比较扎实的计算机基本功找到了一个测开的日常实习。以下我将记录总结一下，我如何通过75天，在简历上添加3个项目并且最终通过面试拿到字节...

背景211硕，载运专业（机械）offer1：南京中车浦镇，岗位：不定岗，大概率研发，薪资：参考薪资13-20，中位数15w交通：跟家在一个城市晋升：hr宣称3-5年升R7，不知道靠不靠谱offer2：株洲中车株机，岗位：不定岗，大概率维保事业部，薪资：参考薪资15-25，中位数18w交通：不是很方便，但开车40分钟到长沙南站，高铁出行也要先倒车到长沙南晋升：hr宣称第3年L7晋升率30%，不知道靠不靠谱offer3：上海上汽通用泛亚，部门技术面刚过，两周内出结果岗位：泛亚电驱NVH（振动噪声）开发薪资：还没谈，估计23w交通：上海市区，限牌，租房贵点晋升：没hr联系方式，没来及问三方系统开了，邀约国庆结束就过期，所以国庆内就是决赛圈了。牛爷爷我该怎么选啊

三面总监面：1 前两面面过业务，这次聊点别的2 论文专利，阐述一遍，思路和创新点是什么3 数学建模竞赛中的职责定位，收获4 确认腾讯实习是否已经转正，为什么还要找别的机会5 哪里人，意向base在哪6 思维题- ps一般总监更加关注对问题的思考的角度和过程，对结果的正确与否并不是很关心。 HR面1 跨考的原因2 前三轮面试的感受3 介绍下实习的工作4 遇到的困难和最大的收获5 Base地意向，和确认目前其他公司流程