入职前他们口口声声说公司市场化为主，有晋升通道，甚至说“只要你有能力，就有晋升机会”。但实际上，公司更像是以“内部人”为本，让外部员工感受到了被忽悠进去为老人保人打工的感觉。付出和回报之间的比例简直不成正比，让人感觉被欺骗！公司晋升机制更是苛刻，需要在公司满4年后才有资格进行答辩晋升，而公司成立时间不到2年，满足条件的几乎都是人保集团原内部人员。对外部市场化人员的态度也很差，说一套做一套，让人感到恶心。尽管如此，这家公司还在不停地招人，让人觉得他们是在忽悠人进来。希望大家擦亮眼睛，谨慎选择！

#非技术岗简历怎么写# #产品实习，你更倾向大公司or小公司# #产品人求职现状# 救救孩子吧😭准备在研0的gap期间找实习，也就是本科毕业到硕士入学的时间这段时间，很多公司明确表示只要在读的，雪上加霜了属于是。有没有好心人帮忙看看简历有哪些可以提升的地方😭

#非技术岗简历怎么写#实习，投递多份简历没人回复怎么办# java转产品，救一下。第一个是互联网+的夭折项目，第二个是讨论设计没落地的项目。还有没有救