信息冗余有点多。自我评价尽量3行内写完。技能单独开一个分区,做好分类,写熟练度。尽量点列式,别写长句子。HR看了会头疼。教育背景的日期排版有问题。实习经历和教育背景的缩进不对齐。搞法律的肯定要讲究文件的专业性。你这样子投出去HR肯定pass掉你。

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好久没来牛客了,今天面试了一个实习生,感觉对方形象乱糟糟的,头发像鸡窝,像刚睡醒就来面试了,第一印象直接大打折扣,感觉我没有受到应有的尊重,再加上对方业务能力也一般,我直接挂掉;大家面试的时候还是好好收拾一下自己吧,争取给面试官留下个好印象,面试这东西还是存在眼缘的
MinJerous:更在乎本质,应该看候选人是否和岗位需要的能力匹配。洗脸/不洗头都无所谓吧,说不定人家刚刚通宵准备,就是为了这场面试呢?你挂掉他核心原因还是他能力不行,而不是形象。就算形象好点,能力不行你敢给过吗,不怕后面+1质疑你
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