目前offer ：bg双9，非科班-偏电子，做图像处理偏深度学习和算法模型在硬件上的部署优化，0实习0论文（🐭🐭中大厂算法岗基本全挂，国企还在流程，研究所慢的要死10月中旬才开始面试。。。目前只有这两个学历厂offer，想先确定一个暂时缓解焦虑）1，华星光电（广州） 研发岗-非电子类 18k*（12+1），公积金按照最低标准，但是3天内要给答复（还有2天），离家不远，通勤2小时，可以做到在家吃饭睡觉。2，积海半导体（杭州）， 做工艺研发，意向是说给30w（21k每月+各种乱七八糟的工资），不知道实际到了会不会发这么多，还有就是位置很偏。。。截止到9.25，大家对上面两个学历厂offer怎么看呢？

之前快手找网络架构师，这几乎是顶端了，有个师兄去试了下，就是面试官还是挺居高临下的，喜好使用PUA语言。主要架构师找211是没想到，能做出啥？

9月已经结束，大概有10场面试。回顾下来，发现自己在复盘上做得不够及时，尤其是在综合素质方面缺少总结和思考。主要是基本上在背八股，这块有点久不记就忘记了，在综合素质上没有复盘，这波血亏。好几个面试官都认可我做过不少项目、积累了较多经验。在3月份的时候就有面试官说我表达不够清晰，只是一句话简单带过，没有展开说到他想听到的。9月中的时候被技术部长面试时，没及时复盘，后续别的公司的技术总监面试中也面了类似的问题，现在已经挂了，这波血亏。包括欣旺达的一面，在反问的时候也是说我的综合素质不够，可能是因为这个就觉得没有必要继续再问专业的C语言这些问题。

在360这样的企业里，管理上非常的扁平化，没有严苛的上下级关系，这一点就非常让人舒服。 同时公司也会给员工很多成长和锻炼的机会，比如说定期的各类型专业知识的培训啊，还有很多接触大项目的机会。只要你肯学习和努力，就一定会有收获。 同事之间的关系也比较融洽，没有其他企业的勾心斗角，尔虞我诈，更多的是同事之间的相互支持和帮助，可以让你在工作中充满信心和动力。 而你只要专注自己的本职工作，深入去研究学习，并充分的运用在各个项目中，就一定会有回报。 所以，在这里，我确实学到了很多东西，而这些东西也会在我未来的职业生涯中发挥着重要的作用。 虽然我已经提了离职，但公司还是给我发了去年的年终奖； 周末的团建，...