其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的第一轮 3个人一组 面试官问问题挨个回答1.自我介绍2.简历深挖，对市场策略的内容问的非常细，问了很多候选人是如何理解xx市场的问题3.如果让你在闲鱼卖汤臣的产品，怎么写文案4.最近印象比较深的消费品5.对汤臣倍健的品...

没面过wxg,感觉压力好大😭

今天跟妈妈打电话说自己春招offer终于定了，今年行情差，先在小公司苟着吧。然后我妈就说到一个远方亲戚，失业了，学历不高，找不到工作，老是换工作。我说现在就业环境太差了，不是他的问题，各行各业现在都不容易。我妈非得说是人能力不行，其他人怎么就行，说她认识一个50多岁，还能做两份工作，光副业收入就有小10k😅难以沟通，感觉被时代红利保护的太好了……