投递飞速创新的校招岗位，做了两次测评，做完就直接被淘汰了，想问一下，做测评的时候需要注意一些什么。

某双非一本前端，算半个科班出身，一段大厂实习，一段中小厂实习，算是毕业两年经验，项目经历，软考证书，比赛获奖，博客全都有，准备的也还好，技术面基本都能过，把市面上能投的岗基本都投了，笔试测评做了一大堆，大厂简历全挂一个面试没约到，能给到15k的厂约了三家也全挂，已经自闭了，还有两家小厂面完一面就没信了，大厂看不上我，中厂拿我刷kpi，然后小厂还不敢要我，我是真的会谢啊好未来过了两轮技术，然后面到hr面挂疯狂游戏（避雷）写的前端结果找的flutter，hr打电话告诉你面试先实习看表现给offer，然后二面产品像审问犯人一样审问你一点都不尊重人柠檬微趣 好不容易挺过两轮技术面，二面问的很难...

今天面了大厂的kpi面，感觉自己够不上大厂了，项目经历太薄弱了。。。现在也要考虑再找一个项目跟做。同时还想投一些中厂面试一下。请问有推荐吗？

好未来是我感觉最明显的海面+养蛊的公司一面（30分钟）考察字符串运算和数字运算结合（考察代码表达式运行顺序）==和===css动画参数聊定位和粘性定位代码输出题考this指向代码输出题考宏任务微任务promise一道简单算法二面（10分钟）看了下简历，聊了下实习经历面试官说实习经历很丰富对我没啥额外要问的了，说他面的这些目前履历上我优势很大，但是明确说了要提前实习才能给正式offer，而且可能三个实习生只有一个能转正。隔天好未来hr沟通，拒了