以前看技术社区，热门多半是面试文章当道，作为技术文章创作者来说也是同样的体验，写其他主题，水花不大，但围绕面试找工作，肯定有基本的数据。现在经历了几轮 下岗潮、 AI 大模型浪潮，转头一看，发现：当年的“面试文章”越来越少了些，额...... 这也不过两三年，时代确实在变化，感受到了......这种流量密码的失效过程，本质是技术内容市场供需关系重构的微观投射。这不是胡诌，而是有数据支撑：2018年左右，某技术社区TOP创作者中，78%通过面试文获得初始流量，批量生产的如《Java八股文精讲》每篇UV都很高，彼时技术社区涌现的都是《面试宝典》《大厂通关秘籍》尔尔爆款内容。2020年之后，互联网行...

1️⃣公司氛围：大家都很年轻，工作氛围很轻松，可以带宠物上班，楼层里经常会有小狗小猫出没，很适合喜欢小动物的朋友们~我见识超多品种的可爱的乖猫乖狗，年轻的同事里也有很多超级美丽/帅气的小姐姐小哥哥，上班都变得快乐不少。2️⃣工作时间：10到7，弹性打卡，我们组不卷，整体上也不怎么卷！全靠内驱力，上班几个月下来确实是这样的，请假也比较容易！总之就是体验很好~没有强push的感觉3️⃣公司福利薪资：研究生一天350+15饭补，本科生300+15饭补，8点半之后免费加班餐，入职会送100元会员购代金劵+小电视，可以买抱枕、手办～不定时还会有Up主扫楼，阿B内部有很多社团可以参加，B站大学欢迎大家，加...