美团居然两轮面试就发offer了

是谁在奔溃

1.吉利发来录用通知书了，开的有点低，而且网上风评差，听说加班很多，拒了2.饿了么笔试完一个月多，发感谢信了，为啥不先简历筛选再笔试呢哼哼哼，浪费时间3.移动九天发来笔试邀请，网上风评一般，也拒了

9.15入职到现在就写了16行代码这对吗两次实习都是到公司就开始玩手机看小说看公司论坛，晚上更是到点就走饭补也不要了以后真找工作受不了工作时长怎么办

先声明一下主包BG，普通211硕士，学习Java后端一年半不到，在如今这个内卷的大环境下，属于路边被人一脚踢死的水平哈哈。但最终主包也是通过努力＋运气，在9月开奖很幸运地拿到了ssp那主包是如何拿到的呢，主要在过程中做对了以下几件事👇，有需要的同学可以借鉴~一、投递时间互联网的秋招一般比较早，在7月份就会开始。我的建议是，早投，早投，一定要早投！最好是第一波就投。因为这时候很多人都在忙着暑期实习，所以大部分人准备地并不是那么好，而到了9月份，所有人都是完全体，此时对于BG没那么好的同学就会很吃亏。总结一句话就是，乱战打死老师傅。那么重点来了，如何权衡好暑期实习和秋招呢？主包建议最好选择转正率...