德邦海豚计划运营一面+二面未过
吐槽一点，面试安排太紧凑，上午发短信邮件通知下午面试，一面搞得我猝不及防。
腾讯会议线上面试，1面8人，学校大都是中南财经政法大学和湘潭大学的，湖南湖北一家亲😝
面试整体偏简单，没有超纲的内容。
【一面】
和网上大部分面经一样，流程是一分钟演讲+无领导小组讨论+hr提问。
- 一分钟演讲题目：1、觉得不舒服的时候就是成长的时候；2、欲成大树莫与草。 一个题目一分钟准备时间，抢到了第一个发言的，因为没有一分钟演讲经验，超时没讲完，很烦这种面试环节就是说...想着早讲完早安心，抢到就是赚到，完全没有逻辑可言，以后多练习。
- 无领导小组：影响职业选择的十大因素，按照你认为的重要程度从高到低排序。
- 面试官对于小组讨论提问：问了推动讨论提出新想法的同学“在小组中的作用”、没有发言的同学几个问题、提出框架的同学“对自己的表现打几分”，都是常规问题。
【二面】
面试邀请第二天上午就发出来了。面试官是一位面带微笑，和蔼亲切的女士（我印象里看起来和蔼的标准都很苛刻）。
- 自我介绍
- 解释了物流业运营和我之前做的互联网运营差别，希望我不要有错误预期（物流前中后端，运营主要会在终端看一些线路数据还是啥的...也没听懂）
- 实习内容深挖，实习中最困难的事情
- 在学校职务具体内容
- 文体方面的爱好 按照德邦的“企业文化”，我应该说（编）几个热血的体育爱好，有点后悔
- 预期薪酬 人为刀俎，我为鱼肉，往届生不敢说多了
- 工作地点选择
- 反问
让我意外的是没有问对德邦的了解、能不能喝酒、优点缺点，因为看过的相关面经都有提到，提前准备了却没有问。全程18多分钟，结束得飞快。最后说会在明天下班之前出结果，头疼线上测评。
【线上测评】
1. 文字推理--6分钟
2. 数字推理--6分钟
3. 逻辑推理--6分钟
4. 移动迷宫--6分钟
5. 职业行为问卷--12分钟
晚上做
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二面没过
#德邦##面经##运营#
我现在是2022届也是往届了
投递中国邮政储蓄银行等公司7个岗位 >