滴滴网约车数据产品实习生 面经（一面+二面）

1，emm...打算4月中旬开始投，一直投到 6 月中旬2，用脚本海投，先来个几百份（BOSS每天最多100份好像），实力不行，只能海投了（项目，算法，基础都马马虎虎，还在准备中，简历上写的只能手撕出部分（单例，观察者，部分算法），还有些以前学过的，忘得七七八八了，比如一些算法，还有Mysql或者计网的一些知识；八股才开始背）3，有没有同样 cpp 的交流下，C++方向都打算投，不局限于后台后端之类的4，之前本来想做 muduo 的，书刚开始看，但是这半个月先好好补一下简历的知识，做做 hot 100，刷下 sql 之类的。5，或者做 3 个好点的 QT 小项目；还花几天了解了下 ospp，但是排序估计会挂6，现在最大的目标就是找个日常实习，如果一直到6月初都没找到，就 all in 开源或者muduo + QT + 分布式之类的了7，然后找了60~80家大中厂官网链接，有心仪的岗位，打算去官网再投一遍；最后就是各种内推8，项目方面，花了 100 小时，最近在背webserver八股，可能被拷打个半小时不是问题（也许....）#实习##C++##简历##广州##深圳##实习，投递多份简历没人回复怎么办##我的上岸简历长这样#

字节一年，人间三年。没来字节前，这句话就耳熟能详。而现在，我真正在字节呆满了三年。我一惯是不喜欢这些刻板的印象的，始终认为“实践是检验真理的唯一标准”。因此，在通过面试以后，尽管身边关于字节褒贬不一的言论贯不绝耳，但我仍然选择了来到这里。人一旦忙起来，保持投入度，就会觉得时间过的很快，转眼间就呆了三年了。三年里有什么感受？字节跳动的企业文化和工作氛围是否真如它的口号一样？且听听我的回答。新人 landing有些人会认为字节的新人 landing 不够友好，这里谈谈我自身的感受。以入职为例，尽管当前下午就在部门报道了，但并不是马上就会火急火燎的催促你干活，通常会结合个人实际情况，给一到两周，甚至...