三七互娱22届秋招第一轮笔试即将开始-内推码【AEwLi】

主要是问科研项目，八股涉及很少，然后让我复盘了机考，手撕加汽油，没手撕出来讲了思路。想问下没有手撕出来以后泡池子还能泡出来吗

摆烂一个寒假，hot100刷不到一半，面经一刚背一点，下周打算找实习，赛道消息闭塞，简历求大佬拷打，超级听劝

先说结论：实力足够的话，肯定是暑期实习更好。但要论性价比，还是日常实习高。尤其对于之前没有实习经历的同学，我更推荐多投日常实习。原因如下：1. 门槛差异大：当前大环境越来越卷，暑期实习难度直逼秋招，要想拿暑期实习，往往需要你之前就有实习日常实习的难度虽有提升，但还是有很多大厂是愿意包容0实习经历的同学的，尤其是非热门岗位，难度明显低很多。2. 对正式招聘的影响差异小：暑期实习和日常实习最大的区别就在于，是否有机会申请转正。一方面，暑期实习未必能转正成功，如果没有转正成功或是放弃转正，在秋招时申请其他公司，和日常实习没有任何区别（也没人会在简历里专门写日常/暑期）。另一方面，家花不如野花香，很多公司对于自家转正的暑期实习会压价，因此秋招时更多人会选择别的公司，回到第一方面，此时暑期与日常没有区别。此外，不少公司的日常实习可以申请转暑期实习，甚至可以直接申请转正，进一步减小了与暑期实习的区别。有同学可能觉得，暑期实习会重点培养，而日常实习拿的都是边角料项目。但其实机会都是人争取来的，如果不沟通，mentor怎么知道你是真想学东西，还是想来混一段经历？有想要提升自己的诉求，大可以大大方方与mentor说：“我想从这段实习里多学点东西，希望能借此转暑期/转正，希望能给我些有挑战性的工作。”大部分mentor都能理解满足大伙的诉求，毕竟他们曾经也是从萌新一步步过来的最后，祝大家都能找到理想的工作！也可以看看我之前写的求职经验帖～ #美团校招#  #美团工作体验#  #美团2024届秋招#  #想实习转正，又想准备秋招，我该怎么办#  #不给转正的实习，你还去吗#   【经验篇】从入土到入职｜实习秋招的准备建议_牛客网 https://www.nowcoder.com/share/jump/2606274211713329812078

考试平台： 时习知 分值： 300分（第三题） 考试时间： 两小时（共3题） 题目描述 某团队来了一个大项目，该项目已知有n个需求，每个需求工作量分别需要 人天，由于该项目需求过多，负责人小梁决定先给出T人天预算完成部分需求。对于单个需求，每个任务要么不做，要么全部完成，必须耗时 人天完成，现在小梁想知道T人天的预算最多能做多少人天的需求。 输入 输入共两行 首行是2个整数，以空格隔开，分别是n和T，n代表需求总数，T代表工作量评估不超过T人天 次行有n个整数，以空格隔开，分别是，代表每个需求所需作量，单位是人天 数据范围： 输出 一个整数Ans，代表T人天的预算最多能做Ans人天的...