快手 推荐算法实习面经

一面:
自我介绍
问了之前的项目,问的比较细致
怎么处理特征缺失?如果不用补全的方法怎么做?
让你优化推荐算法打算怎么优化
代码题:给你一个函数,用迭代法求极小值点

二面:
自我介绍
还是之前的项目
讲了seq2seq+attention
transformer结构
知不知道BERT变种?(不知道)
说说deepfm,哪端是增强记忆,哪端是增强泛化能力
特征怎么选择?(前向+后向)
信息增益,卡方独立性检验
在推荐场景怎么使用多任务学习(这个团队里有别人做过,我没做过所以忘了...不过面试官好像也不太care)
多任务学习的损失函数设计可能会有什么问题
代码题:二叉树中序遍历,两个链表求交点。

二面面试官最后问了什么时候来实习,喜欢什么岗位,这样是不是大概率会过了啊😖
听说牛客许愿很准,那我许愿能快点hr面+发offer

******* 5.25还愿
问了hr小哥哥,二面已通过,明天hr面!大家有什么hr面的注意事项嘛...希望明天通过hr面,以及收offer
******* 5. 26 HR面完成,约了6.1入职,等offer中
***   5.28收到offer 好快啊#2021届秋招进度交流##算法工程师##实习##快手##面经#
全部评论
肯定过了吧😊
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发布于 2021-05-24 21:19
大佬太强了。。。代码弱鸡哭了
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发布于 2021-05-31 13:44
联想
校招火热招聘中
官网直投
楼主进的推荐哪个部门啊,我是主app的推荐算法,今天刚面了hr面,不知道hr面会不会挂人。。
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发布于 2021-06-01 13:12
还招人麽?
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发布于 2021-06-06 15:46
想问一下楼主,我也刚二面结束,你是隔了多久hr面的,是hr主动联系你的吗,还是你有去问
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发布于 2021-06-26 13:44
可以请问一下HR面的内容吗?下周一HR面,不知道需要准备些什么呢,万分感谢!
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发布于 2021-09-02 21:38
请问是暑期实习吗?
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发布于 2022-07-06 20:09

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#拼多多##推荐算法面经##暑期实习#### 一面 - 时间:2024-04-01 总计30分钟- 自我介绍- 本科推荐系统项目(项目细节问的比较多,基于项目展开考察八股,细节可以参考我的美团一面和快手一面面经,内容差不多)- 介绍pointwise-loss、pairwise-loss、listwise-loss- BPR损失- 特征重要性评估方法  - 排列重要性:随机打乱某一维特征的取值,测试模型性能下降。原理可以理解为使用随机,将该特征变为噪声。若打乱后模型性能下降较大,说明比较重要。  - 内置特征重要性:有些模型本身可以输出特征重要性分数,如LR和树模型  - Leave-one-out:直接迭代的删除某一维特征,测试模型性能  - 相关性分析:分析特征与目标之间的相关性。同理,若特征随机化,则其与目标没什么关系。  - 递归特征消除:不断减小特征集,每次删除会导致更大下降的特征  - XGBoost特征重要性:某特征在不同划分中得到的增益均值/使用次数  - 主成分分析PCA- 论文- 手撕:lc55 跳跃游戏。给定一个非负整数*数组* nums ,你最初位于数组的 第一个下标 。 数组中的每个元素代表你在该位置可以*跳跃*的最大长度。 判断你是否能够到达最后一个下标。- 反问环节  - 项目规模  - 落地业务  - 我对该岗位来说,还有哪些需要提升和学习的?套评价,分析面试官反馈:项目实践比较丰富。后面可以多学习一些偏业界实际在用的方向,召回、精排、重排等文献、以及序列建模这一块,组里面也再做这一块。感觉面得还行,手撕两分钟写完,希望不是kpi,许愿二面。=====2024.4.3更新======约二面了,04-11 16:00 周四
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