秋招高峰了,你们还能抗的住么

我看到好多同学都是相当炸裂的程度,确实秋招高峰来了,大家稳住心态啊,发现大家还挺喜欢这个系列的,还有人跟我反馈想划重点,有求必应,赶紧来给大家汇总一波重点,赶紧收藏动手投递了!

在招岗位:

技术类:

  • JAVA开发工程师
  • 大数据开发工程师
  • 前端开发工程师
  • ETL开发工程师

业务类:

  • 数据咨询师
  • 需求分析师

职能类:

  • 财务管培生
  • 人资管培生

营销类:

  • 销售管培生

我们需求:

  • 25届本科及以上学历
  • 勤于学习,主动进取
  • 乐于钻研,积极乐观
  • 独立解决问题+擅长团队协作

我们提供:

  • 基本保障:五险一金、补充商业保险、年度体检
  • 员工福利:司庆礼品、文化活动、法定年假、择优落户、餐饮补贴、出差补贴
  • 高管导师:直推高管面试、一对一导师传帮带
  • 培养方式:技术新英、技术新锐计划、岗前培训、入模子培训、干部序列培养、青干班等

工作城市:

北京、西安、合肥、广州、深圳、上海、成都、南京、天津等等

投递链接

神州信息

#神州信息秋招#
全部评论
每天烦死了,边上班,晚上回到家刷题笔试,还要准备面试题
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发布于 2024-09-04 23:52 河南
扛不住了,不准备面试了,后端面试就当图一乐,努力去干教培了,这才是我的归宿()。
2 回复 分享
发布于 2024-09-03 11:31 山东
扛不住了
2 回复 分享
发布于 2024-09-02 13:27 江苏
cpp选手可以试试吗
点赞 回复 分享
发布于 2024-09-02 20:27 河南

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xiaolihuam...:当然还有一种情况是你多次一面挂,并且挂的原因都比较类似,例如每次都是算法题写不出来。面试官给你的评价大概率是算法能力有待加强,算法能力有待提高,基础知识掌握的不错,项目过关,但是coding要加强。短期内高强度面试并且每次都是因为同样的原因挂(这个你自己肯定很清楚),会形成刻板印象,因为你偶尔一次算法写不出来,面试官自己也能理解,因为他清楚的知道自己出去面试也不一定每一次面试算法都能写出来。但是连续几次他发现你的面屏里面都是算法有问题,他就认为这不是运气问题,而是能力问题,这种就是很客观的评价形成了刻白印象,所以你要保证自己。至少不能连续几次面试犯同样的错。算法这个东西比较难保证,但是有些东西是可以的,例如某一轮你挂的时候是因为数据库的索引,这个知识点答的不好,那你就要把数据库整体系统性的复习,下一轮面试你可以,项目打的不好,可以消息队列答的不好,但是绝对不可以数据库再答的不好了。当然事实上对于任何面试都应该这样查漏补缺,只是对于字节来说这个格外重要,有些面试官真的会问之前面试官问过的问题
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