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2024年，计算机专业仍然是上限最高的专业之一，但要清楚的是，下限同样很低。选择了这条路，你得首先掂量一下自己，大概率你未必能成为那个所谓的上限。学历门槛：学校基本可以分为清北、华五、985、211、双非这几个档次。对计算机行业来说，如今早已不是原来凭借好学历就能随便进好公司的时代了；在程序员供应年年增加，而岗位却逐步缩减的情况下，学历成为了一种门槛--有学历不一定有多大用，但没有则很难进入这个门。学历每差一档，意味着你的机会更少，要比别人更拼、更强，才有可能获得别人可以轻易触碰的机会。从我个人的视角，在如今国内的计算机就业市场上：211算勉强够用，最好是阿里、华为的目标院校，就基本不会被卡学...

最近一个月投了很多大中厂C++软件开发岗位，至今没有一个面试😫，很多都是简历挂，或者一直在筛选中。有点怀疑自己，不知道是C++市场问题还是自己问题，跪求指点。

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我是21年进的联想，在天津那边，从事软件开发工作。首先是福利待遇不错。假期很充裕，逢年过节还会发礼品，办公环境也不错，出现问题反馈会得到及时处理。但是，管理层对员工请假很厌恶，有时候请假就会被误解为躺平。另外，有些员工素质有待提高，比如在厕所吸烟，拿走别人的外卖不归还，甚至丢失个人物品。管理方面，我眼中的联想软件研发部门就像是一个PUA的天堂。开会需要幻灯片，内容、样式、页数都会被否定，让人无法忍受。管理层迷之自信，总是喜欢显摆自己的管理水平和技术栈，对下属员工施加压力。开会频繁且没有时间概念，导致工作效率低下，经常加班。技术方面，联想缺乏扎实的技术，工作内容涉及移动端、Web端、后端、运维等...