恒生数据工程师二面面经（奇葩理由凉凉）
一面的面试官感觉比较靠谱，技术问了问项目问了问
到了二面现场面，这个奇葩面试官我吐了
自我介绍
哪里人，想在杭州定居吗，父母什么工作，为什么选这个岗位
简历上的一些问题
ok前面的问题加起来不超过10分钟
接下来的半小时，就开始令人无语的争论了
二面之前有做一份性格测试的在线测评
首先是说我在线测评的结果得出的性格特诊:"你的性格报告你看了吗，你的性格很好，非常不错，爱创新，反传统，热于助人，有和同事一起进步的激情，性格也比较外向比较跳脱
，结合你刚才说的，我觉得你的语言逻辑表达能力非常好，问题回答的很有层次，同时也非常关注时事，像你这样的人很适合当老板呢，你可以考虑要不要做产品经理或者售前，据我所知，做数据做的好的人，和你的性格特征完全相反，我感觉你肯定沉不下心来做数据"
内心吐槽：太对了不看技术看性格，一个普通底层小员工岗位，你以为招领导吗
之后就开始了与他反驳的过程，反反复复，反驳的他说不出理由了，就说你的逻辑表达能力真的好好哦，你真的不考虑一下做售前吗，到讲不过的地方，就说你看果然性格是很重要的。反正怎么讲都不对咯
后来又扯到他问的技术问题我的回答：“你的回答实在是太完美了，我都找不到漏洞，然而我认为真正搞技术的人不可能回答的这么完美有逻辑感，不知道为什么我总怀疑你的技术水平”
“面试是很看缘分的，可能你刚好遇到了我，我是比较看重性格，刚好今天是我，也许换一个面试官就喜欢你这样的”
太对了哥，我到底是该回答个啥
然后我叫他可以出技术题考我，就只剩两三分钟了，他也就草草把我打发了说和一面面试官再商量商量
总结：这人估计就喜欢招沉闷，安静话少，宅男，老实吧唧的人
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