宝洁销售岗校招面经

测评一定要提前练习,相关经验贴很多就不说啦。

一面(20min):
1.面试官没有按照八大问的套路来,直接让我详细说了自我介绍中提到的两个经历(挖坑成功)并各追问了一两个问题。
2.反问,我问了一个结合疫情与业务相关的问题,面试官有说这个问题提的很好。所以大家可以提前做点功课,在反问时提一个能体现出自己的思考和对业务了解的问题,让面试官眼前一亮。
3.没有被问location就结束面试了。

二面(40min):
1.英文自我介绍
2.领导力例子
(1)实习生带领项目如何处理老员工的情绪
(2)如何说服团队成员
(3)如何被团队成员说服
(4)在时间紧任务重的情况下还做了哪些工作
(5)如何改进
3.与团队成员发生冲突的例子
并无后续提问...
4.why CBD
5.情景题
6.location

经验:
1.每个故事要有逻辑和层次,体现出自己的不同能力
2.一定要结合5E模型((Envision ***远瞩、Engage 全情投入、Energize 鼓舞士气、Enable 授人以渔、Execute 卓越执行) 整理自己的故事,尤其是领导力必考题!
3.不要over prepare,由于面试前lz觉得自己准备得很充分,所以非常依赖准备好的答案,导致面试官问了我没有准备过的问题时有点懵了,临场应变能力大大减弱
4.展现出自己的真诚,从眼神、语气、每一个问题的回答其实都能向面试官传达这样的信息

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