美团产品运营面经(更新,已offer)

时间线:9.20投递【助理产品经理】,静静在池子躺了1个多月,10.27被从公共池捞起面【产品运营】,10.28(一面)-10.29(二面)-11.12(三面+oc谈薪)-11.16(直接offer)

【一面】10.28 30min
面试官是个小哥哥,开场就介绍了自己所在部门和整个面试流程。面试的是到家事业群的岗位,说是他们最近才开始捞人,他在公共池看到了我hhhhh
提问主要围绕简历内容:
1.针对我用户运营的实习,问我自己提炼的用户营销方法论;
2.针对简历中写的运营获得月活xx%提升,统计口径、漏斗各维度数据,还challenge了一些复盘数据模型的解释力;
3.实习中最成功的经历&最挑战的经历分享;
4.性格优缺点各一个;
5.会SQL吗?
真的是很愉快的一场面试了,小哥最后还问我还想和他分享些什么吗?怕我有闪光点没挖掘到,想分享可以主动说。
面试完20分钟后收到更新,约次日二面。

【二面】10.29 20min
面试官是个说话温柔又略严肃的女士,依然主要挖简历,挖很细,还蛮惊险的。
1.社区运营的实习工作,如何获得数据提升,方法论总结;
2.我回答了策划活动时会去参考竞品的内容,于是追问如何评价竞品活动是可取可借鉴的,看重评价体系构建、数据层面的分析;
我一开始顾左右而言他说了好些没营养的东西,面试官听不下去主动引导我讲讲指标构建方面的思路。
3.三个词形容自己;
4.问了现有offer,家庭所在地。
over,其实面完有感觉不太妙,但一直无感谢信就还存有一丝希望,等HR面的半个月里,本饿了么会员坚持每天美团外卖为自己积德。
终于,在视监同部门同岗位同时间线的大佬接到了offer,又放弃了offer后,我排着队吃着美团外卖接到了HR的约面。

【三面】11.12 10min
HR来得太快就像龙卷风,面完就跑我来不及回想。
1.分享自己实习过程中最艰难最具挑战的事;
2.分享对我过往实习公司,尤其点名某一线奋斗厂企业文化的理解,以及自己期望的企业文化、氛围;
3.对美团及所在部门的理解;
我这里脑子一抽想抖个机灵,就说自己最近等面试期间天天点你家外卖为自己行善积德,结果HR无动于衷没有一丝反应。好家伙我这破梗在地上摔得稀碎,我立刻收起来一本正经开始讲我对平台的信心岗位的热爱。。。
4.家庭所在地(长三角哭了,江浙沪不要我,北京广州深圳总觉得我分分钟会回家,尴尬);
5.现有offer,三方是否还在,期望薪资。

三面结束当晚接到OC。
期待周一一早能收到offer或者意向书邮件稳一手吧~不然还要给别家寄两方,不想背违约金啊穷鬼哭泣😂

11.16更新
终于谈妥收到正式offer啦,感恩感谢~

#面经##校招##运营#
全部评论
恭喜恭喜!
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发布于 2020-11-17 10:04
请问楼主要去美团吗
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发布于 2021-01-04 16:09
博乐游戏
校招火热招聘中
官网直投
我今天才一面到家
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发布于 2020-11-16 00:04
刚被捞,也太突然了,想跟小姐姐做同事😭
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发布于 2020-11-17 11:29
小姐姐薪资是直接oc的时候说了然后a的还是怎么a的呀
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发布于 2020-11-17 15:34
二面完了四天了 也还没回应😥
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发布于 2020-11-17 20:20
恭喜楼主 蹭蹭喜气 offer快来吧
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发布于 2020-11-26 15:51
请问小姐姐怎么谈薪啊??要提前了解薪资范围吗?不知道去哪看
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发布于 2020-11-29 23:02

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04-02 19:06
运营
01如实撰写简历关于你纠结的奖项问题,我猜测大部分企业的HR/面试官可能和我一样,都不甚了解某个专业领域的奖项,所以建议你按照实际情况填写即可,我觉得不会有虚假的问题。如果进入到面试阶段,有面试官对这个问题感兴趣,你再如实回答即可,所以不必纠结。02调整心理预期疫情对大部分企业都有影响,以负面影响居多。由于大部分企业经营状况不佳,所以相应的实习甚至应届生的职位都会有所缩减乃至取消,这是正常情况,你要有心理准备。但我觉得越是这个时候,越要发挥个人的积极主动性。在你投简历后渺无音信的时候,能否给企业HR致电询问一下情况,或者让在同行业(企业)的师兄师姐帮忙打听等。我相信,如果你的态度积极且诚恳,会得到一些宝贵的反馈信息的,这会有助于日后个人的不断完善。03不断完善简历假如你只是投递了简历而没有进入到面试环节,且未能收集到有效的反馈信息,那只能推测大概是你的简历出现了瑕疵。这就需要多方面分析可能出现的简历问题,比如没有针对性地根据所投企业和岗位来修改简历,或者没有在简历中突出自己的擅长和优势,抑或是简历的页数过长,或者是格式出了问题等等。接下来可以从三方面入手:在专业网站找到一个标准的简历模板,进行参照性地修改。根据所投企业和岗位信息,有针对性地再次修改。比如应聘会计师事务所的审计助理,那么对细节的敏感、团队合作精神、可以应付出差和加班的良好身体素质等特点,就是要重点突出的内容。当完成了上述步骤后,可以找有经验的“过来人”(老师、学长学姐或父母亲戚)帮你审阅并完善一下简历,毕竟旁观者清。所以,小小的简历里其实是有大学问的,也许我们要做的就是抓住重点、不断完善、契而不舍、积极面对,相信你从过程和结果中都会有所收获的,祝好运!
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