海康威视上岸回馈—海外技术销售储备生

刚通知二面，攒攒功德。据HR通知的二面情况来看，两面全是一个interviewer，应该是部门主管，看上去挺和蔼但是很有威严的人。一面不走寻常路。没自我介绍，上来就问问题。一般的问题准备充分就可以。据介绍这个职位主要偏技术销售，因此最好详细准备简历上的项目，会浅浅一问。最后让我用英语描述我的社团工作。我胡言乱语一通，interviewer很和蔼地笑了两声...我当时以为这是我凉凉的声音，没想到结束后半小时打来电话通知二面。总之祝各位面试顺利，也祝我二面顺利。真的不想进京东方倒班😓 #非技术2024笔面经#

积攒人品了，希望可以帮助到各位牛友~一面：HR视频面试(30min)主要是围绕简历基础内容深挖，注重交流。提问涉及:1.简历上的基础内容、实习经历、项目经历2.最喜欢的运动/最喜欢的书/高考选文选理分数/学习情况等；3.了解韶音吗？二面：业务面试(30min)1.自我介绍2.围绕简历提问;3.英语水平如何4.职业规划是什么？5.之前工作中遇到的困难？6.如何解决沟通上的困难？

工作职责在miHoYo，作为一名招聘，你将与大家一起寻觅人才，以高标准引进人才。与大家共同努力打怪升级，为“宇宙间头等大事”的发展贡献力量，你的预期工作职责如下：1.在了解业务需求的基础上，与你的导师一起寻找优秀的候选人，连接并吸引优秀候选人；2.以专业的流程推进招聘，确保过程高效顺畅，体验良好；并能够通过日常实践不断优化招聘流程，勇于提出自己的想法；3.了解常见招聘渠道，运用渠道，穷尽渠道可见资源，并能够不断探索渠道的新玩法；4.不断为米哈游人才库储备优秀候选人，不断增加对行业理解的广度和深度，并反哺到你的招聘工作中。任职要求1.热爱招聘，热爱游戏，熟悉流行文化，对于内容创作行业抱有热情；2.乐于思考，善于学习，有强烈的好奇心和自驱力，能以开放的心态吸收新事物；3.务实真诚，思维敏捷，能通过良好的沟通和合作，推进问题解决和目标达成；4.结构化思考，注重用户视角，把追求极致贯彻到日常工作中，始终寻找问题的更优解；5.语言技能要求：英语/日语/韩语任一语种能作为工作语言；6.实习周期要求：能够连续实习四个月及以上，每周出勤4天及以上。从这份实习中你能获得什么？1.平等、扁平、有爱的工作氛围，可以直接和任何人讨论最酷的点子；2.导师1v1带教，可以与大佬们面对面交流学习；3.团队建设、不限量零食饮料、节日礼物等多种福利，还有免费午餐晚餐哦；4.一个挑战自己、急速成长的机会；在米哈游实习你将会作为重要的一名团队成员，参与到从HR项目规划、迭代优化到落地执行的全过程，深入了解游戏行业。投递说明请同学在投递简历时附上游戏经历，包括：玩过的游戏名称、游戏时长、游戏相关成就等。面向对象2025届 (2024.9-2025.8之间毕业）投递链接https://jobs.mihoyo.com/?sharePageId=33702&recommendationCode=052BT&isRecommendation=true#/campus/position/4953#内推##实习##HR#