上海电信云数开还愿

都说应届生第一份工作最好去大厂，给自己职业生涯较高的起点和背景光环，方便后续跳槽和涨薪，但是真的是这样吗？ 不管一个人走在哪里，个人能力永远是通行证！ 在大厂里，工作细化，每个人都是螺丝钉，技术广度容易受限；此外互联网环境动荡，应届毕业生被裁的事情屡见不鲜，没有技术能力，失去应届毕业生身份，在社会浪潮中寻求一份工作并不容易。 那也并不是说大厂工作百害无一利。大厂拥有成熟的技术体系和工作分工，可以规范自己工作能力，养成良好沟通和工作习惯；可以了解公司大业务、技术体系、架构，接触大项目，大客户，这也是其优势体现。 所以，各有利弊，辩证看待。

😃😄#23届找工作求助阵地# 好好好好好好好

华为OD嘛，应该也不是第一次听说了，有好的，有坏的，我们今天就诚心唠一唠呗。（嘿嘿，说的不对的地方，大家可以提意见，我后期可以在修改，但是请勿骂我啊，我只是打工的小可怜一枚罢了）。首先，华为OD的招聘模式就不多说了吧，网上很多这个信息啦，我就从以下几点客观的聊一下吧~~~【严禁侵改，也请不要复制转发等哈，发现我会点投诉的哦，毕竟为了这篇文章，高中作文拿过5分的我呀，到处去问佬们的看法，让他们提意见，感觉真的写的小脑都猥琐了哇】1、薪资待遇（这个我想大家都很关注）D1-D5 五个级别，薪资10-40K左右（其中二线城市9.6-37K，三线城市9.2-35K），具体的定级范围就不能说了，我会被通报...