实习1个月后被辞退，All in秋招还是继续找实习？

#牛客帮帮团来啦！有问必答# 24届应届，通过boss直聘进了一家可留用的小公司做调查员，带教说话比较毒，同部门几乎不交流，下班时间基本上在晚上8点到11点，实习协议上面讲如果第一个月就走要赔款3000，怎么样可以尽快脱身 #不给转正的实习，你还去吗# #找实习多的是你不知道的事# #正在实习的碎碎念#

格灵深瞳合肥研发中心2017年成立，团队以算法工程师为主。目前主要负责体育健康、灵境业务和人脸识别技术。1、体育健康研发了基于人体运动捕捉与识别、人脸识别技术、全目标视频结构化、行为识别技术构建一体化应用平台，能够高效处理海量非结构化的视频图像数据，实现对数据的快速检索、智能识别和理解，支持人工决策分析和判断。2、灵境业务游戏领域中积攒的经验和方法用于现在元宇宙游戏的研发当中，以计算机视觉技术、机器学习等前沿作基石为游戏赋予新的体验。在游戏视觉层面，将超大型沉浸式屏幕、vr技术作为游戏的视觉表现形式；在游戏交互层面，运用计算机视觉和机器学习使计算机能够看懂玩家的行为举止，形成更加身临其境的交互...

    时间过的 真快， 我丢，  当初来深圳实习， 还害怕没到一个星期就被辞退，    直到实习了3个月，迎来了第一次的离职，隔天就去了新公司报告， 再到为秋招烦恼，一直熬到过完年， 总算有了一个中大厂的转正结果。    这一路走来， 我发现我有一个通病， 就是遇到简单的，不想搞，遇到难的，想放弃， 想找人带着我搞。其实发现，工作中什么东西都是一步一步搞的， 给了你这个工资，你就要做这个工资的活，坚持搞， 真的会一步一步弄清楚的

1.问项目2.八股GPT和bert的区别GPT做文本理解的效果会比bert差吗？扩散模型 文生图 图生图图生图有几种不同的方式？CLIP是怎么训练的？CLIP的损失