OPPO提前批内推,简历优先筛选,早投递早offer

OPPO24届提前批火热开启!投递使用内推码优先筛选!

好运内推码:24DS5080

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网申网址:https://careers.oppo.com/campus/

需求岗位:软件类、AI/算法类、硬件类、产品类、工程技术类、采购类、品牌策划类、销售服务类、综合职能类

欢迎各位同学投递简历加入OPPO一起趁年轻 造未来

温馨提示:

1.内推码填写路径:基础信息>内部推荐人工号>24DS5080

2.部分同学投递过OPPO的实习,在填写基础信息时请注意修改内推码为:24DS5080 简历优先筛选

3.提前批招聘流程:简历投递>测评>专业初试及笔试(可能有笔试,还没定,如果有的话在一面试前后安排)>综合复试>HR面试>高管面试SSP

4.每位同学可同时申请两个岗位,按照投递志愿进行筛选匹配

5.提前批结果不影响正式批,正式批仍可正常投递,大家可放心投递

6.线下技术沙龙敬请期待,现场有机会拿SSP offer,大家加油

填写内推码的同学可随时咨询我进度,内推简历会优先筛选,投递过实习的同学注意在基础信息》内部推荐人工号处修改内推码为:24DS5080,欢迎大家在评论区留言,祝大家都能找到满意的工作,大家加油

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HR_丸山彩同学:你的项目描述里,系统设计讲了很多:MemCube是什么、三级存储架构怎么设计、四种遗忘策略分别是什么。这些面试的时候讲没问题,但简历上不需要这么细。 简历要突出的是影响力,不是实现细节。面试官看简历的时候想知道的是「这个项目有多大价值」,不是「这个项目具体怎么实现的」。实现细节是面试时候聊的 怎么改:技术细节可以精简为一句「采用三级存储架构+四种遗忘策略」,把省出来的篇幅用来写影响力。比如:项目有没有开源?有没有写成技术博客?有没有被别人使用过? 校园经历没有任何信息量,任何人都可以写这句话,写了等于没写。更关键的是,你投的是技术岗,校园活动经历本来就不是加分项。如果非要写,必须写出具体的数字和成果。如果你没有这些数字,那就老老实实删掉 「端到端耗时缩减30-40%」要给出确切数字和绝对值。从1000ms降到600ms是降了40%,从100ms降到60ms也是降了40%,但这两个含义完全不一样。其他也是,涉及到数据,准备好证据,口径统一,面试会问 「熟练」「熟悉」「了解」混在一起用,读起来很乱。而且「了解前端需求」最好改成「具备前后端协作经验」
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