继续讲讲专业技能要怎么写

最近帮很多同学们改了简历和模拟面试，发现了一系列常见的问题，可能同学们有时候自己也意识不到，就是单纯觉得简历好像哪里怪怪的或者可以更好，但是又说不上是哪里有问题，可能有时候就是只缘身在此山中吧。这次接着上次总结的帖子继续讲讲简历里专业技能要怎么写。

专业技能这块我上次提到一个重要的点，就是一定要给面试官正确的心里预期。因为技术岗面试真的会很看你列了哪些专业技能。所以从正反两个方向来说，一方面就是既不要写的太没有自信了，也不要写的超出自己的实际能力范围。

我们分开来讲。对于前者来说也是很多同学容易犯的一个毛病（当然也是社会让人们更喜欢选择谦逊的态度使然），比如有的同学可能会把非常具体的一些技术知识点写在上面，比如"双亲委派机制"、"hashmap扩容"这样的字眼。知识点写到这个粒度就有点太细节了，会让面试官有一种我刚背了的新鲜八股快来考我吧的感觉，并且也把你的简历基调往下拉了很多。所以专业技能这块千万不要让面试官觉得你把背的具体八股写上去了，稍微自信一点势必需要技术点涵盖的范围不要过窄。

写的超出自己能力范围的情况可能比较少，遇到少部分同学写了一些精通的字眼可能需要再想想。大多时候导致面试官对你的心里预期过高的情况是同学们的专业技能写的太散没有突出重点。前几天遇到一个同学的简历很喜欢加粗自己觉得重要的地方，可是简历里到处都是眼花缭乱的加粗关键字，那就和不加粗没区别了。总之一个需要大家思考的点就是，如果面试官不能很快的从你的简历里感知到你的优势、擅长的部分，那ta 的提问就很具有随机性，可能对于你简历上你熟悉的和不熟悉的部分以同等的概率提问你了，或是完全按照ta自己的心情或者兴趣偏好来问你。这样就导致了容易撞到自己没有准备那么充分的点上来。

简历从来都不是对你的履历或者技能的陈列，或者是用华丽的词藻穿起来就完事的东西。像专业技能这块一定是有主次之分（可能没有那么突出详略之分），才能把简历变成自己有力的武器引导面试官在你更懂的领域来挖你的理解深度，而不是变成一种包袱。当然，世界上没有完美的简历，具体到专业技能模块也是一样，一定是因人而异需要制造出差异化的东西。你吸引面试官的完全不必是八股背了有多少，一个很好的思路是写写你对这项知识做过哪些探索（例如源码阅读、性能测试、框架实现上升至计算机理论等）。也有很多很多同学还不了解自己的优势在哪，简历和面试该往哪个方向走，也可以找我聊聊看。最近求职环境恶劣，希望大家都能找到满意的工作。