应届生找实习，海投战略

如果想了解陌生的岗位，参加相关公司的面试是最快的方式。

某国企书店的电商运营助理

3.7boss联系，要了简历，马上就有hr打电话来。介绍了岗位，内容比较简单，主要是数据录入，但有转正机会。个人觉得工资太低，而且工作内容无法提升自己，转正机会有，但是也是在几个人中选，所以没去面试。

某咨询公司管培生

• 3.10boss上被打招呼，JD是六个月轮岗多个部门，薪资和公司大小符合预期。下午hr打电话约我面试，因为在公司附近三千米的地方，所以就定了当天下午就去面试。但事实证明，如果看重这个岗位，就不要急匆匆去面试。

半小时到公司后，完成了一份40分钟的笔试，有五六道简答题。还要填写一份个人信息表。

• hr面试，第一个hr让我简单介绍下简历上的东西，但没有对简历进行针对性提问，还让我用一个形容词描述自己。
• 第二个hr先问我是否了解，我回答错了，她有纠正并解释。后来问什么记不清楚了，但感觉她对我没什么兴趣，因为我说话的时候她并没有看着我，而且在翻阅我填写的那两份东西和简历。问了我对薪资的要求。有让我交些文字作品，要给部门负责人看。但当我想掏出电脑给她看的时候，她说可以发给第一个hr，可能也是对我没兴趣，所以不想花时间看吧。
• 3.13询问hr面试结果，得知面试未通过。

反思：我没有在面试过程中表现出自己对咨询行业的了解，甚至一度认为这个是公关公司。而且我没有对应展示咨询公司需要具备的能力，主要还是我的准备不够。

某电商公司运营助理

• 3.17去面试，公司是在中关村的一个大厦。从A座和B座进去都找不到公司，经保洁阿姨指点后，从地下一层找到相应电梯，但到达对应楼层后，发现每个办公环境脏乱差，而且一个楼层里面有很多办公室，每个办公室里基本都是中年大体格大叔对着电脑进行操作。
• 面试我的是hr兼总经理助理，问了些简单问题后，介绍了公司。小组领导进来面试时只是问了简单的个人信息问题，比如对公司是否了解，通勤距离之类的，而且可以接受电商小白。但看到之后要工作的办公室里密集得坐着成年男性后，我觉得自己接受不了这样的环境，就拒绝了。可能还是我没有放下自己的包袱，而且也没有真的热爱电商的工作。

对面试的反思

• 在社交网络上学习如何改进简历和面试的时候，发现hr其实也在帮你做职业选择，如果你不适合这个岗位，她可以看得出来，也是在帮你少走弯路。所以投递的岗位最好还是自己的兴趣和目前的经历相结合的。
• 如果不知道哪些职业适合自己，就比如我，可以看看在社交网站上有针对性的搜索。

目前打算

因为电商公司的面试把我面怕了，所以决定休息一周，写写论文，也反思下自己的简历。对自己过往的经历进行全面的整理，这样在面试的时候，就可以有针对性的把这些经历作为案例，向对方介绍自己在这个方面有长处。