秋招回顾6：锐捷算法岗面经

#牛客帮帮团来啦！有问必答#本人2026届硕士研究生，末9本电子信息专业，本科没找过实习，然后本科主要是做硬件方向，做过一个FPGA项目，第三作者发了一篇一区电路类论文，申请了一个专利；还做过stm32等嵌入式的项目。研究生🥚硕，生物医学工程专业，主要做comsol多物理场仿真，目前没啥成果。然后最近想找实习，基本上投了没啥声响，只有几个小公司约了面试。想问问大家我这种情况到底应该继续投嵌入式/FPGA的开发，还是去学C++转开发。or算法，感觉我这种背景不可能找到算法的。1️⃣纠结的点主要在于研究生的研究方向和硬件无关，那还能找硬件实习嘛？可以通过实习经验来弥补这个缺陷吗？2️⃣是不是硬件的薪资比软件普遍少一些，而且岗位也少一些，感觉开发是岗位最多的，要求好像也没那么严格，所以有了转开发的想法3️⃣算法的话研究生也不是做机器学习or深度学习方向，虽然后面也可以转这个方向，但发不了很好的论文谢谢大家的解答！！ #实习#  #大厂#  #薪资#  #硬件人求职现状#

大家好，我是蛋蛋~今天，回了一趟学校，遇见了我的25届博士师兄，略显emo，于是两人天台直抒胸臆了一番... 一、你是否也在经历同样的事情博士师兄将来不想去研究所，想去企业追求高薪，于是最近在尝试投简历找工作。我说这是好事儿啊，师兄这么强找个年薪百万的，还不是乱杀~说到这儿，师兄深吸了一口利群，烟灰滑落...“师弟，我是不是就应该老老实实去研究所？”鼻头一酸，安慰的话却说不出口...总结下来，现在师兄卡在了这三个点上：【难】众多职位中，难以找到针对博士生的职位【尬】投递到本硕职位中，经历八股和尴尬的面试，根本聊不到一起去【不甘】一身本领却无法到研究方向对口的职位中继续发光发热二、难道博士不就应...

打开招聘网站会发现，算法岗种类很多。🌟 有计算机视觉，NLP，搜广推，风控，运筹，数据挖掘，机器学习，通信等等。那这些算法岗有什么区别呢？千呼万唤使出来，今天来分享一下搜广推。搜广推可以说是支撑了互联网业务逻辑的核心，即提升流量分发效率。重要性不言而喻。搜广推由于和业务十分接近，导致各家大厂需求很多。然而，搜广推由于多年发展，在成熟业务里已经很难取得提升，各家大厂都在寻找新的范式/新的问题/新的指标来提升算法效果。因此，搜广推的工作内容已经进入了严重内卷的阶段。那搜广推还值得应届生进入吗？搜广推仍然是应届生进入算法岗的首选方向之一。因为，搜广推和业务强绑定，并且是互联网赚钱的核心，需求会存在很长一段时间，甚至它的保质期约等于公司业务的发展周期。此外，搜广推和业务场景强相关，日积月累都是经验，不但是技术经验，更是产品经验。越往后发展，产品经验越重要，很多产品经理大佬也都是搜广推算法转行的。搜广推我比较看好的方向是用户价值建模，多场景建模以及多任务建模。更好的挖掘现有用户价值，提升留存，增强场景渗透率，增加更多的长期指标都是目前的趋势，而上述方向可以很好的提升这些目标。总结，搜广推和互联网业务逻辑强绑定，如果互联网运行模式不变，搜广推就会有需求。 #校招过来人的经验分享#

一、薪资方面:生产制造:非985,211的税前本科13万，研究生税前不到20(信动力除外，分地区不同我说的是青岛总部)营销职能:本科生税前12万起，研究生税前13--16万不等(信动力除外，分地区不同我说的是青岛总部)研发:平均薪资高于生产制造和营销职能类普通校招:信子靠学历给薪，而非学校。研究生比本科生薪资高(无论什么学校的研究生)整体而言，待遇越老越妖，如果五年还没涨薪，速润;和隔壁裤衩子兄弟比，拿的比较实;当然，和北上广深相比薪资不值一提了二、offer 选择:注:以下几种情况，感觉最亏的是985,211的本科毕业生;第二亏的是双211硕如果你双非本科毕业，还想来青岛，那入职信子是不二之...