百度次时代HR面试

首先会有一个网测，有没有行测忘记了，后面还有几道大题任选，我记得我当时选的是百度的公司理念展开作答的，然后网测通过后会通知你去面试

一面是无领导小组

首先是自我介绍

然后每个人都要回答一个在你面前已经准备好的英文问题

当时我的英文问题是你认为你在刚入职时会遇到哪些困难会如何克服

最后就是无领导小组讨论

hr主要看中的是和人之间的沟通，所以当时给了很多情景设定，问我如果是那样的话应该怎么解决，比较注重个人的随机应变能力吧。