去哪儿网、平安金服、京东产品社招面经

去哪儿网

去哪儿当天面完当天offer,没过也立马通知你,非常效率。

一面直接单面,个人介绍,方案问了下后,问了我玩游戏吗,我说王者荣耀,然后让我把王者荣耀介绍给他,考验表达能力;然后问我从老家到成都动车载客能力,费米问题考验思维,面试官很Nice,直接进入2面。

面leader面,拖鞋短裤胖胖的,问我一些项目上的问题,产品经理的工作内容,并且批评我为什么不去实习而去获这些乱七八糟的奖,为什么去考咨询师,可能是压力面,然后没抗住,面试官告诉我可以回去了,面试失败。

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平安金服

简历筛选,线上笔试-电话面试-现场二面、总经理三面、分管老总四面-最后hr面。整个流程比较紧凑,效率较高。

面试官的问题:

问1、谈一谈自己做过的项目,面试官根据感兴趣的点进行提问;2、谈不谈作为一个产品经理认知。

答1、将自己目前做过项目简单叙述,重点描述了自己在项目中的作用,如何完成预计目标。2、浅谈了作为三年产品人一些感悟,和面试官聊的挺好。

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京东

1. 首先是考察对产品经理的理解,产品经理是什么,为什么做产品经理,你觉得你的优势是什么。

2. 如果当地有一家知名并且资金雄厚的火锅店,如何在相同地段也开一家火锅店并且占一席之地

3. 设计一款移动电源,让他在市场上脱颖而出

4. oppo,三星,iphone手机的竞品分析。

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发布于 2021-09-23 13:56
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发布于 2021-09-23 14:24
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暑期实习投递记录:投递美国岗位:89      面试:1(凉)投递国内岗位:10个左右 没具体记录 面试:1(凉)TSMC - SRAM Design Intern (San Jose)一面:entry-level engineer面的我,共三十分钟。前十分钟自我介绍以及公司介绍,发现对方是校友哈哈哈。后二十分钟介绍简历项目,简单问了三个问题,首先是时序分析:setup time和hold time哪一个更需要被重视?第二个问题:transistor宽度(width)对电路static power,switch power以及delay的影响。第三个问题什么是logical effort,作用是什么二面:Hiring manager 面(综合了其他收到面试的同学的记录) 共四十分钟,全程技术面,难度不大。 首先画Vgs 与Id的曲线 以及Vds与Id的曲线,然后画short channel effect的曲线。第二个问题,针对pmos nmos transitor  给端点比如Drain特定电压求另一端比如source的最大可能电压。然后画inv, 将pmos nmos位置互换,给一串输入信号(0110)分析此时的输出。第三个问题:时序分析,两个FF组成一个stage,列出setup time和hold time的不等式,往两个FF的clk上分别加buffer对setup和hold的影响。提出解决setup violation和hold violation的办法。 第四个问题:简单对电容进行公式分析(高中物理)第五个问题:手搓transitor level的FF第六个问题:根据equation手搓对应的pmos和nmos组成的上拉下拉电路,涉及到公式化简以及香农展开第七个问题:手搓SRAM,分析输入输出总之,还是很基本的问题,奈何当时并没有学到SRAM,所以在项目上并不是很匹配。国内基本没投多少,收到了NXP 天津的面试,感觉像是kpi 面,岗位要求是digital design 感觉应该是ASIC design就投了,结果面试官一开始面试说要找DV的候选人,然后我就凉了 #集成电路IC设计#  #硬件人求职现状#  #本周投递记录#
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