许愿腾讯hr面（已oc
7.8 时隔一个月来补天坑
时间隔得比较长真的有点忘了，还请见谅。。
前提：产品运营
群面
题目：针对某产品出一个运营方案
群面应该是六个人，正常走自我介绍流程，似乎学历都比我高（瑟瑟发抖）。
一开始没人抢角色，有两个人提了讨论框架，但我觉得都有点太泛了就另外提了一个思路，被一致采纳了。
大家脑暴了几分钟，总共提了三个方案吧，我提了一个小众方案，但过半数的人支持另一个主流方案，我就放弃了自己的方案跟着大众走。
整个讨论过程很流畅，大家讨论都很积极且没有什么争执点，我在几个决定性转折中都发表了自己的意见且获得了大多数人的支持，中间还充当了一次timer，push了一下流程。
方案形成后推举了另一个人当reporter（怂），我看到还有剩余时间，提议一个点可以再完善一下细节，讨论后时间就到了。
report完我们的方案后，面试官针对一个点提问，所有面试的同学一个接一个发言了，我比较鸡贼就留到最后总结了一下所有人的发言。。
一面
一面面试官就是群面面试官，是个小姐姐。
首先常规的自我介绍、实习经历以及为啥离职。
接下来就是一个关键问题。。面试官小姐姐问我平时的爱好，我说了几个（并没有B站），小姐姐问我看B站吗，我说偶尔看，然后面试官开始跟我聊B站。。楼主表示对B站不熟啊！但还是硬着头皮聊下去555主要就是聊B站的产品设计和运营规划的优缺点以及优化建议。
然后就结束了。。
二面
二面面试官是部门leader，声音很好听的小哥哥，本来听声音以为是个温柔的人结果入职后发现并不是【摊手】
首先还是常规的自我介绍、实习经历以及为啥离职。
然后就我之前的一个项目聊了一下。
接下来还是一个关键问题。。小哥哥问我最近有没有使用什么不满意的互联网产品，我想了想，说了之前群面案例的产品，其实当时我已经知道那是部门核心业务了，这一步也算兵行险着。。但因为事先有准备，所以讲的还是蛮头头是道的，面试官最后表示我讲到的很多地方都是他们现在有在思考的点（内心窃喜）
最后面试官问我有啥问题，我就问了部门的发展方向，然后小哥哥就和我讲了蛮长时间的未来规划，当时我就觉得还蛮稳的qwq
hr面
hr面就很波澜不惊了，问题都在射程范围以内。
首先还还是常规的自我介绍、实习经历以及为啥离职。。
还记得的几个问题：其他人对我的评价、自评性格中的三个缺点、平时的兴趣爱好、想不想读研、未来预期工作地点、为什么想来腾讯。
不算总结的总结
楼主觉得这次面试除了群面的学历鄙视链和一面出其不意的B站外，其他的基本都是预料之中的流程和问题，建议大家面试前还是多多准备一下常见问题这样子。大概就是这样啦，还有什么问题可以在评论区提问~
---------------------------------------
刚刚刷新看到面试状态更新为hr面，第一次许愿希望蹭蹭大佬们的欧气55
许愿成功就来写面经
-------------------------------------------------------------
6.3hr面完许愿oc 以之前所有面试的面经祈祷
------------------------------------------------------
6.10 刚刚收到oc了！还愿面经之后就来填坑~
