面试谈薪技巧|不要傻傻被坑啦

面试谈薪一定要问这10个问题‼不然坑惨
小白必备！刚入职场千万别傻乎乎的什么都不问！这样很容易吃大亏！比如克扣薪水、压榨自由等等…

我整理了这10个新手面试谈薪一定要问的问题，你们记记好啊！



🔴薪资问题 【详情见图1👆】

▪我的工资结构是怎么样的？

▪一年发几薪？

▪我的薪资是税前还是税后？实际到手工资大约是多少

▪发工资时每月几号？以什么方式发放？

▪每年公司是否有调薪政策？普调还是按照绩效调？



🔴五险一金【详情见图2👆】

▪是否缴纳五险一金？

▪五险一金按照什么工资基数缴纳？



🔴试用期【详情见图3👆】

▪我的试用期时间多久？

▪试用期工资是否打折？

▪试期待遇与正式员工待遇有什么不同？



🔴加班【详情见图4👆】

▪多久时间以上算加班？

▪加班工资是多少？

▪加班是否需要通过申请？

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🔴绩效奖金【详情见图4👆】

▪绩效奖金的考核方式是什么？

▪绩效奖金是按月发还是按季度？

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🔴合同问题【详情见图5👆】

▪入职多久后签署劳动合同？

▪是不是第三方合同？

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🔴工作&休息时间【详情见图5👆】

▪我的具体上下班时间是？

▪我的午休时间是？

▪我是单休OR双休OR大小周？

▪我的年假/病叚有多少天？

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🔴考勤制度【详情见图6👆】

▪是否是弹性考勤？

▪迟到怎么扣钱？

▪每个月几次迟到补卡的机会？

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🔴公司福利/补贴 【详情见图6👆】

▪公司是否有交通/餐饮/通讯/住房等补贴？

▪节假日公司是否有员工关爱补贴等？

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🔴晋升机会 【详情见图6👆】

▪公司每年是否有晋升机会？

▪公司是否有培训机会？

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好多原因我都附在图里了，你们对照着看～

记住！HR是不会因为你害羞不好意思问就心慈手软的！所以一定要保护好自己！！

祝大家都能谈到理想的薪资，拿到offer！#校招##秋招##面经##内推##提前批#