菜鸟物流运培生面经加一个多月工作回顾

第一次面试问

1.分拨中心是干什么的

2.对物流的理解

3.管理能力如何体现

4.之前在邮政实习的收获

5. 问我对物流行业为什么喜欢

6. 觉得自己从一线物流工作做起不会觉得大材小用吗

7.学生会的管理经验

8.你觉得你的缺点是什么

第二面

继续深挖简历和问业务场景问题，具体不太记得了（一面记得因为是跟朋友一起面的我们有发在微信还能找到聊天记录复制下来）

后来就发offer入职了

一去就安排了库区主管做带教小师傅，主管跟我聊了很多第一天，后来工作开始可我们交流就少了，我下到一线分拣组做起，同组组长对我也挺好的，我们交流很多，一周后开始管组内的部分工作，比如现场6S，工作稽查啊，但是7月是快递业的淡季，也是一直顶岗工作，就这样又过了几天（我是7月中后入职的）就到88促销了，就开始完全转管理了，虽然只是少部分区域，但是也很快了，88促销完了以后，我开始在有原组长协助的情况下，管理半天整个组内工作，再到后来的一整天的工作，再再到组长请假，在没有储备的情况下我单人带组工作几天，那几天压力好大，生怕惹出大麻烦，怕遇到重大问题，不过同时我也在试验，第一天产能抓得很死不操作那么多，保证破损和串货漏扫保持没有，因为淡季，所以让点件给其他组做也没问题，不过第二天开始我就适当每天增加一定的量就想考量我们组的工作效率，结果还挺让我满意的，组长请假回来以后还夸我说没人辅助你，又是第一次，做成这样已经很好了。然后第二天我就出发去大区集训然后学校要求加课，我只能被迫离职了（因为两个月假期太长了批不了），不过我也能理解，其实菜鸟的工作氛围超级好，很融洽，公司都是8090后多，年轻一代，没有太多的酒桌文化，晋升也很透明，对于我这种酒精过敏的人真的很好，工作氛围也是超级好，能回去我也还想回去。

不过我还没毕业，还想尝试一下其他方向的供应链或者物流相关工作，想让自己更全面一点，所以我还想问问大家，物流现场管理怎么转互联网行业、服装行业或者电子行业以及快消行业的供应链管理相关岗位呢？本人只不过是一个普通二本学生，也不会编程什么的，我又该投递那几家公司呢？该怎么修改简历？大佬们能帮我看看简历