携程测评+内推之后还要笔试的骚操作我服了

在牛客的第一次发帖,给大家记录一下携程今年春招,恶心人的流程。有没有和我一样被携程搞得很无语的,进来我们交流一下。或许我们也可以拉个群。这个帖子也以防后来有学弟学妹们,和我一样投了携程,却被莫名其妙的流程搞得晕头转向。

第一步先是找人拿到的内推码,因为招聘宣传上说,内推可以先走提前批。然后根据链接完成能力测评,再接下来状态就是等待简历筛选。筛选了几周,变成网申职位已确认。行,你都确认了,是不是就进入正式流程了?不,你太天真了,接下来,你会收到一封携程发来的邮件,让你完善你的简历。我打开我的网申页面,发现没有任何问题,整个人都懵逼了,这是让我完善什么???我又把邮件拿出来,反反复复对照着看,全都是按照规定填的。直到我看到了最后一行字,如果你填的都是对的,那么你可以忽略这个邮件。。。我真的是服了,那你给我发什么呢?合着是群发是嘛?您可真省事啊。就这样,我莫名其妙的又重新提交了简历。然后就又是无尽的等待。又过了几周,官网状态从已确认变成了能力测评通过。我还挺高兴,以为这下子能免笔试了,省着时间做点什么不行。然后就在3.30号,我收到了专业笔试通知!!!你在搞什么啊携程?合着我能力测评加内推是没进提前批是吗?那行,我认了。我985本硕,完完全全对口专业,大厂实习经历,配不上您的简历筛选。那再请问,能力测评不通过也可以收到笔试链接,又是什么鬼?那你测个什么评?筛的是什么选?你饶了一大圈,内不内推,测评过不过,最后不一样要专笔???大家花着心思找内推码,投递简历,做测评,等了一个月,就这?

真的是很敷衍很敷衍,很不走心的招聘流程。您要是不缺人,您就真诚点。大家的时间都是时间。明晚的笔试我不会参加的,因为我已经完全不信任你们公司的招聘流程了,甚至怀疑笔试也只是走个过场而已。明天笔试的大家加油。
#携程#
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40楼真是令人发笑,那我就给您条条说来携程今年为什么会激起群愤吧 啊~其一,哟,合着你们的时间就是时间,我们的两个小时就是个屁?自己定的规矩不按着办事儿,反过来嫌弃我们学历不够,搬出IVY比?白纸黑字儿的宣传海报写那儿呢,内推码也没见你们加着规定,都是能提前避免麻烦的事,自己没做到就别推锅! 其二,行~您是众多公司里的“大厂”,现在卖方市场我们没有话语权,闹得大家再不愉快也不会影响同学们投递贵公司~您就瞅着吧,再继续这么干,总有一天这雇主品牌要被你们自己砸咯~ 其三,若是一个同学吐槽你,那是个别人的问题,若是无数人都觉着您这么做有差池,那怕不是要吾每日自省其身哟 其四,作为公司门面HR公然发表出“学校至上”论,实在是为您感到羞耻!且整篇小论文毫无“澄清”“解释”之风,能感受到的尽是高高在上,目中无人。若您能把这段话换一种方式表达,咱们亏吃的也开心些,可惜你不会。 其五,同学们该赞的赞,该评论的评论,我就一小人物,望楼上海涵,不要再亲自下场撕人啦。你们的公众号一周更新那么多次,不如好好公关下内容,让更多人看见?
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发布于 2020-03-31 20:44
所以说最后携程需要的是什么呢,是天秀的专业笔试?其他简历和能力测评不管了,笔试成绩天秀就可以面试。还是简历和专业笔试结合?那既然之前简历都没过,没直通面试,后面简历筛选还有可能过吗?或者能力测评和专业笔试成绩结合?看简历只是筛选出一批学历最高的人,那后面简历怎么说,两个成绩权重又如何,能力测评不过的,笔试要达到什么程度才能算天秀?而且既然内推面试的已经有500+人了,其他人怕不是都是陪跑的...
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发布于 2020-04-01 00:32
英特尔
校招火热招聘中
官网直投
喜提IVY厂,建议加精
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发布于 2020-04-01 12:11
他们校招qq群有人说 测评挂了还要做笔试吗 hr说 不做你可能就真的没机会了。。。我???那我测评过了的陪你hr玩呢
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发布于 2020-03-31 18:04
携程的所作所为实在有失大公司风范,令人作呕
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发布于 2020-03-31 16:29
疫情挺影响酒旅生意的
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发布于 2020-03-31 20:43
不缺人不要出来招摇好吧
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发布于 2020-03-31 20:52
是真的心累了 前前后后弄了一个多月 本来想着内推3.16号开始面试 后来忙 说后推  我也能理解 但是 现在内推和正是批一起 那内推有啥意义? 甚至于 一些没有内推的 出现了人工筛选简历?黑人问号!真的, 这一波,携程的好感全消~
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发布于 2020-03-31 11:05
正式员工作工资六折,部分裁员,实习生全部走人。至于是不是宣传中的海量hc大家心里有数。或许,如果真的有“海量hc”,那么裁员的意义是什么,给公司节约资金掐尖儿吗?是否可以理解为携程认为自己可以趁着疫情各位同学就业困难掐尖儿大换血呢?
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发布于 2020-04-01 07:26
就是笔试完想来借楼骂一句携程倒闭了。这不是在筛选候选人,只是在优质客源里搞民调而已。我是没有offer,没有底气骂公司的,但是你们实在太过分了。
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发布于 2020-04-01 20:31
我们相信很多同学都有诸如此类的疑问,为什么我本硕985,专业对口,大厂实习都不能获得提前批机会?因为你们可能忽略掉招录比这个概念。 比如,A职位的岗位需求非常少,但应聘者众多,这个时候HR只会掐尖儿选择优秀的人才免考直通面试。其余的,做笔试秀能力吧。所以,在应聘校招的过程中,要清楚自己的优势是什么,甚至通过宣讲了解招录比是非常关键的步骤。 如何判定优秀?和自己比,还是和竞争对手比?985本硕确实能跑赢一大波国内的同学,但和IVY比呢?和有多种语言优势的同学比呢?甚至,那绝对的能力分数来比呢?携程人工筛选简历会找最适合的,可能和你有一样志愿的同学有在其他地方比你更适合。 还有一个情况是,填内推码的同学特别多,填奇奇怪怪员工号的同学也特别多。但是,携程的内推码是和个人姓名、学校绑定的。如果违规使用内推码,很有可能你填了但也没有内推机会呀!内推不是填内推码就有机会。 内推&提前批是一个让企业HR快速看到你简历的敲门砖,但是否有内推&提前批的面试,则是专业面试官对你简历的多维度评价分析的结果。 写在最后,对于这位同学的结果我们深表遗憾。对于能力测评未过发送专业笔试链接我们想说,如果你专业笔试成绩足够优秀,又何惧再考一次能力测评呢? 如果有幸同学们看到这个回帖,欢迎关注官方公众号:携程校园招聘 对专业笔试有任何疑问或需要校招组处理的,请点击链接在线反馈:https://wj.qq.com/s2/5768644/4ea9 祝大家春招顺利~
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发布于 2020-03-31 18:49
本来拿了offer也想去携程试试  结果被恶心了 直接点了拒绝
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发布于 2020-03-31 11:04
感觉没有hc,都在裁员了,还有海量hc吗
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发布于 2020-03-31 15:03
真的无语了,好多公司都是没什么坑位还溜猴,拿大学生的时间不是时间吗......最搞笑的是准备那么久面完就给你一个不匹配,实际上根本就是因为没hc,HR们真是太闲了
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发布于 2020-03-31 15:38
携程真的看简历了吗😃
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发布于 2020-03-31 16:37
秋招拿了同程艺龙的offer,一直不给入职,现在HR的意思是估计入职不了了,所以今年真的不要投旅游了…没业务招人进去干嘛呢…应届太难了,我都准备继续读书了
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发布于 2020-03-31 16:39
携程技术岗好像最近一直在裁员…HC肯定稀少。不懂春招搞这么大阵仗干嘛 是不是想装作响应gj号召招聘大量应届🤣
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发布于 2020-03-31 20:42
原来IVY才能进携程啊😥 算了算了 放弃了
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发布于 2020-04-01 13:58
我百度了才知道IVY是常春藤的缩写,我真是孤陋寡闻😅(携程牛批,不愧为大厂,i了i了)
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发布于 2020-04-01 19:08
携程根本不缺人
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发布于 2020-03-31 11:00

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