银联云闪付产品策划面经
#过期的2020届秋招面筋#
过年的时候如愿拿到银联云闪付事业部的产品offer，银联今年真的是拖到很晚很晚，不过终于等到你，还愿顺便分享个详细的面经~（PS：楼主是因为个人客观原因、并且综合了业务、平台以及薪资情况下约束出了一个较优的选择范围，所以觉得银联比较香，解释一下之前有被旁友们问到的原因）
背景：C9硕士2020届毕业女大叔一棵，工科出身，之前仅有一份比较正式的产品实习在招行卡中心。
前期准备
群面：提前收集一些群面题整理基本思路，找找感觉；
单面：我一般的思路是了解公司动向和背景-面试对应业务层面-对业务现有优势和劣势思考出一些自己的理解
笔试
2h，包括行测、金融、英语阅读理解等几部分。一定要重视起来！（怎么重视就靠自己了兄弟们）时间完全不够...并且据推算笔试刷了很大比例。
群面
10人还是11人一组，进4。题目是给了大概9款智能产品，若要对其进行投资，对其进行排序。 排序题老生常谈了，一般都是先定标准再选项进行分类、打分等。
面完即出结果，当场叫名字留下的那种。。当时感觉整组发挥一般，出来就没底，最后心脏乱跳地被留下。。 从实习到秋招共面过5场群面，过了4场，总结一点小经验：
- 一定要脑力集中进行脑暴，对于偏产品设计的题如果能现场想出1-2个idea或者是不一样的角度很加分
- 不说废话，发言不需要多，但无论是控场还是贡献想法都要有目标意识
- 个人不是很强势的性格，经常是作为贡献一两个想法和推动群面往下进行的交叉角色，可以借鉴一下
4V1单面
15-20分钟，问题基本常规~据个人推测四人中一个是HR，二个是业务。
- 自我介绍
- 简历中比赛的阶段、承担角色以及团队分工
- 实习所做产品的战略定位？
- 实习所做产品功能的数据指标？
- 对云闪付的使用体验，优缺点类似的
- 产品职位的理解？
- （HR）专业方向的成果还不错，为什么想做产品？
- （HR）为什么参加体育部。。
总结：中间对于产品职位的理解因为坚持自己的想法跟面试官表现出了一点点的意见不合，但是面试官还是很nice，最后也过了。所以如果在面试官质疑我们的时候切记要先保留自己的主心骨~
5V1终面
15分钟，5道大问题和一些延伸。
- 对区块链、比特币的认知
- 曾经做过的把两件完全不相关的事情联系在一起的创新实践
- 云闪付接通12306火车票支付，应该如何获取用户市场
- 你觉得你做的最有成就感的事情是什么
- 一个好的产品应该是什么样的
给你一分钟时间，表达一下自己没有表现出来的东西。
真的是范围广又灵活性高的问题，临场很难发挥的让自己满意，面完就嘤嘤嘤了。。虽然带我出门的实习小哥说出来的都跟我一个脸色。。。
总结：遇到这种面试，心态一定要好。
完全总结：受正在求职的可爱滴小学妹启发就想到来总结一发！由于面试过了好久努力回忆才完全想起来当时的情形的题目！其实求职的整个过程都要心态好~当然焦灼、挫折、起伏肯定都会经历，身在其中，一直保持不卑不亢的状态就好啦。“你所经历的平凡，可能是他人苦苦追寻的月亮。”
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