兴业数金招聘

1，实习时间提问2，计算机相关课程学过哪些3，你的专业属于哪一类4，平时接触的开发编程哪些5，开发项目使用什么语言6，有发表论文吗，达没达到毕业条件7，课题方向提问8，期望工作地点9，什么是java的内部类，为什么会有java的内部类10，有内部类，和外部类，new的过程中，访问路径什么样11，java序列化介绍，为什么有这个机制12，垃圾回收机制讲解13，有哪些对象不可回收14，异常有哪些15，你常用那种抛出异常16，throw和throws的区别17，什么是泛型，使用场景反问：业务，结果出来时间

被面试官质疑代码是否写的少了。实习项目自己负责的没复习到位，感觉这次的面试官更偏向于考察于代码的实现以及项目的真实性。没有问八股，都是考察项目的细节，被问到解决缓存击穿解决方案代码具体实现的时候确实被打回原形了，从这里就被质疑了，平时背八股的时候的确也没深入思考，拿着八股哐哐背。反省了，基础太重要了，还有就是复习项目的时候不够仔细，感觉光是复习业务流程之类的场景了，忽略了代码的具体实现和细节。唉，这次面试也算是一次学习了

为什么面试的机会都没有。有没有什么优化的地方。还是说必须研究生。

面经—— 3.17投递—— 投递后忘记什么时候收到的评测，只记得流程很快应该就一两天，写完后发邮箱预约一面时间 —— 3.20 一面 应该是主管面+hr面 —— 一面是两位面试官一起，形式是线上视频面试。 总体主要是深挖简历经历等等，还有跟性格相关的问题（比如优缺点等），岗位相关问了一个有关电商运营的知识，还有一个跟公司品类也就是摄像头相关的知识，最终问了期望薪资。 我一面面了一共40多分钟，真的问了很多问题，整体还是很友好轻松的，两位面试官看上去虽然年轻但问的问题都很专业。 反问环节我忘了我问了什么… 一面完后第二天早上收到二面预约邮件，效率很高 —— 3.24 二面 负责人面—— 二面的面...