【头条社招内推】自助查进度 前端开发工程师 - 商业变现 等

【内推方法】
点击链接直接投递即为内推 https://job.toutiao.com/s/bWhUaH
投递后在我的公众号"罗圈推"中可以自助查询内推进度。

注:只有用我的链接投递的小伙伴才可以查到

前端开发工程师 - 商业变现

招聘类型: 社招
工作地点: 北京
岗位类别: 研发 - 前端

职位描述

  1. 负责字节核心级商业产品的前端研发工作,包括C端产品以及B端中后台系统的前端架构设计、开发与优化,覆盖Web应用、多端组件库、数据可视化等多个方向;
  2. 参与团队前端工程化体系建设,逐步提升研发效率、研发质量,通过前端技术的不断产出驱动业务的发展;
  3. 与产品经理、设计师、后端工程师一起,提升产品的用户体验,打造卓越的互联网产品;
  4. 关注前端前沿技术发展,能够将新知识传递给团队,并且转化到潜在项目中。

职位要求

  1. 扎实的计算机基础知识,熟悉常用的数据结构、算法和设计模式,并能在日常研发中灵活使用;
  2. 深入理解Web前端开发技术,包括HTML/CSS/JavaScript等;
  3. 掌握至少一种主流前端框架(react vue angular等),有实际项目研发经验;
  4. 熟悉网站性能优化,了解浏览器实现原理;
  5. 熟悉交互设计理论,能够将优秀的交互设计落地到产品中;
  6. 能够独立完成一个复杂模块或项目的研发工作;
  7. 具备较强的责任感、团队合作精神、逻辑思维能力和表达能力。

如果您具备以下资格,我们会优先考虑:
1. 具备多端(Web/Node.js/Native)开发能力;
2. 了解React Native、Flutter、小程序、小游戏等,有一定的实际开发经验;
3. 深入理解组件化开发,对于mvp、mvc和mvvm有自己的见解;
4. 自我驱动,学习能力较强,性格活泼开朗;
5. 对于mv*框架源码有一定的研究;
6. 有开源作品或者技术博客。

金融变现产品经理

招聘类型: 社招
工作地点: 北京
岗位类别: 产品 - 产品经理

职位描述

  1. 负责To B端场景金融创新业务;
  2. 对内需要协同运营、技术、风控等团队实现有To B场景特色的金融解决方案;
  3. 对外需要了解市场金融服务情况,能与支付、资金类金融渠道对接;
  4. 出具产品前后端系统交互方案、持续迭代优化产品功能,对整体产品体验及效果负责。

职位要求

  1. 本科及以上学历,参与过To B信贷业务,有3年以上互联网金融产品设计经验;
  2. 了解To B信贷产品的风险政策和策略,包括准入、授信、审批、监控、反欺诈等,有信贷场景建模经验更佳;
  3. 能够独立系统化思考,具备跨部门协同推动从而获得结果的能力;
  4. 执行力强,能够多线程进行任务,能够承担较大压力。

商业产品经理 - 搜索广告投放平台

招聘类型: 社招
工作地点: 北京
岗位类别: 产品 - 产品经理

职位描述

  1. 负责搜索广告投放平台的需求分析、功能制定、设计规划、上线及迭代;
  2. 从投放流程、关键词购买、创意制作等角度为搜索广告客户提供服务支撑;
  3. 与运营、销售团队合作,推动产品相关运营推广工作顺利进行,并结合运营分析和问题收集,制定产品优化方向,推动产品不断迭代。

职位要求

  1. 本科学历以上,3年以上工作经验,至少1年商业产品经验,搜索广告经验优先;
  2. 能不断优化产品、提升用户和客户体验,快速试错给出最佳解决方案;
  3. 良好的逻辑思维能力、业务理解能力和快速学习能力;
  4. 独立思考,善于沟通,有判断力,责任心强,能抗压。

***商核算高级专员

招聘类型: 社招
工作地点: 北京
岗位类别: 运营 - 销售运营

职位描述

  1. 负责渠道返点政策落地,包括返点协议、返点政策解读以及返点核算;
  2. 推动渠道返点核算管理机制落地可执行,有效判断结算风险并及时解决;
  3. 根据不同业务线渠道考核指标,进行***商返点进度监控、测算等;
  4. 优化渠道返点结算流程及方案,给出有效的系统解决方案,提升核算系统化进度;
  5. 跨部门沟通、协调,配合产品调研等工作。

职位要求

  1. 本科,3年工作经验,具有相关薪酬核算、销售运营岗位从业者经验优先;
  2. 有较强的数据处理能力及学习能力,熟练掌握办公软件,尤其是Excel;
  3. 有较强的沟通、理解能力和高度的责任心,能承受工作压力;
  4. 工作认真细致、勤奋踏实、反应灵敏;
  5. 有良好的团队合作精神、责任意识和保密意识;
  6. 具备一定的英语听说读写能力佳。

娱乐明星运营

招聘类型: 社招
工作地点: 北京
岗位类别: 运营 - 频道运营

职位描述

  1. 负责策略输出,基于头条的资源和玩法,输出“明星x头条”的内容+营销+变现的全链路模式;
  2. 负责项目管理,统筹运营、市场、商业化部门落地有关明星的项目;
  3. 负责明星管理,基于业务需要,拓展相匹配的明星入驻头条,并优化明星促活的运营方法,如优化激励政策、策划创新项目&玩法等。

职位要求

  1. 本科及以上学历,2年以上互联网或娱乐行业从业经验;
  2. 具备文案、美术、音乐等基础技能,资深粉丝和娱乐爱好者;
  3. 在市场或者商业端主导过与明星深度合作的项目;
  4. 在大型娱乐项目中担任过主策划或明星统筹角色者优先;
  5. 对数据敏感,能够基于数据分析进行项目总结复盘和策略优化,思维活跃,网感强,对全平台热点敏感度高。

全国广告媒介—内推专属

招聘类型: 社招
工作地点: 北京
岗位类别: 运营 - 商业运营

职位描述

  1. 跟进广告投放的整体流程,进行内外部沟通,对广告投放进行策略支持;
  2. 广告投放前期,对接广告客户,沟通和确认广告投放内容,并根据客户需求,结合公司内部资源使用规范,出具符合推广目标的资源推荐、制定排期计划;
  3. 广告投放中期,推进内部流程优化,同时跟进广告下单流程及素材催收,监控投放期间的广告效果;
  4. 广告投放结束后,根据广告投放效果进行数据分析,输出投放结案报告以及投放建议。

职位要求

  1. 本科及以上学历,1-3年媒体平台媒介执行或***公司工作经验,掌握媒介排期、投放、执行等工作技能;
  2. 工作细致耐心、踏实勤奋,有高度的责任心;
  3. 具备较强的沟通能力及抗压能力,同时具备多任务处理能力。

UI设计师

招聘类型: 社招
工作地点: 北京
岗位类别: 设计 - 交互设计

职位描述

  1. 负责字节跳动垂直业务的B端产品UI方向设计工作(包括Web、iOS、Android端),从设计策略到设计执行的全流程工作;
  2. 参与到项目前期规划中,与产品一起构思功能和体验,为业务提供优质的产品设计解决方案;
  3. 对产品功能点的数据变化与业务的核心发力点有极高的敏感度,灵活调整设计视角与工作方式;
  4. 洞察和分析设计流行趋势,分析和发现目标用户动机和需求,设计方案高效产出、高效落地、及时复盘沉淀。

职位要求

  1. 本科及以上学历,设计类相关专业,3年以上的互联网C端、B端设计经验;
  2. 具备成功商业化产品的项目经验,有B端工具类产品设计经验者优先;
  3. 精通交互和视觉设计软件,熟悉Web、iOS、Android官方设计规范,能够完善并优化现有设计规范,形成可持续化的设计准则;
  4. 有足够的敏感度,找到并抓住业务、用户痛点,需求对接过程中快速理解、有思考,能够独立、高效、高品质的完成设计落地方案并验证复盘;
  5. 极度重视细节,追求像素级完美,具备一定的产品思维和较好的用户同理心,能够参与用户研究、交互设计、设计原型开发等工作中去;
  6. 有很好地适应能力和承压能力,并拥有良好的沟通协作能力和理解力。

广告运营经理

招聘类型: 社招
工作地点: 北京
岗位类别: 市场 - 广告投放

职位描述

  1. 负责品牌广告产品在***商侧的运营落地,与品牌产品、销售及***商团队合作,提升品牌售卖;
  2. 对品牌广告营销节点及品牌客户需求敏感,了解同行业品牌广告投放及售卖模式,能结合产品优势,推动收入增长;
  3. 能发掘平台内外品牌广告优秀案例,并面向***商和销售进行培训与传播;
  4. 与***商、销售及产品部门保持紧密沟通,正确传达产品价值及卖点,实时解决问题,推动客户下单及产品有效迭代;
  5. 对互联网广告合作形式敏感,包含但不仅限于产品样式,交互,售卖方式等,定期做好行业产品调研汇总。

职位要求

  1. 本科及以上学历,具有2年以上互联网品牌广告运营从业经验;
  2. 具有较强的业务敏感性,熟悉大客户营销品牌广告模式;
  3. 具备较强的沟通能力、逻辑思维能力、具备良好的团队合作精神及强烈的责任感和敬业精神;
  4. 勇于挑战,能承受高强度工作,能在业务的快速变化中顺利调整自己;有洞察力,善于独立思考;
  5. 有DMP&程序化广告运营经验者优先。

全球组织效能与人才激励分析师

招聘类型: 社招
工作地点: 北京
岗位类别: 职能/支持 - 人力

职位描述

  1. 通过专家访谈、实地调研等方法研究全球范围内最前沿的人力资源理论与实践,提出人力资源政策迭代方案,支持企业全球化发展;
  2. 深入理解公司全球各类业务的核心逻辑,从业务人才需求、激励需求出发,制定薪酬水平&结构、绩效考核、短期激励、长期激励等方案,助力业务战略落实;深入理解公司战略,从人力成本ROI视角进行组织效益分析、规划人力成本、确定奖金分配规则;
  3. 针对专项人力资源管理议题,建立分析逻辑框架、进行数据洞察,助力人力资源管理科学决策;
  4. 与专业的研发团队一同,参与HR系统产品原型设计,打造业界领先薪酬福利绩效管理系统,减少HR事务性工作的同时,推动管理理念通过系统渗透整个组织。

职位要求

  1. 本科及以上学历,英语熟练;
  2. 知名咨询公司背景优先;
  3. 较强的逻辑思维能力和数据分析能力,乐于探索问题本质,积极追求更优解决方案;
  4. 以客户为先,具有较强的沟通能力和协调能力。

游戏C++服务器资深开发工程师

招聘类型: 社招
工作地点: 上海
岗位类别: 研发 - 后端

职位描述

  1. 负责游戏服务器端相关业务逻辑开发,架构维护及优化、相关工具开发、底层优化工作;
  2. 与客户端和策划进行良好的沟通,高效的合作;
  3. 负责服务器性能优化和体验优化。

职位要求

  1. 本科及以上学历,计算机相关专业;
  2. 3~7年游戏服务器工作经验,有1款及以上的游戏项目上线经验;
  3. 掌握C++,有良好的面向对象设计思想并熟练运用设计模式;
  4. 掌握LINUX下开发调试等相关工具链 CLANG\GCC\CMAKE\GDB ;
  5. 熟悉网络编程、操作系统,熟练掌握REDIS数据库应用;
  6. 善于沟通,有团队合作精神。

【内推方法】
点击链接直接投递即为内推 https://job.toutiao.com/s/bWhUaH
投递后在我的公众号"罗圈推"中可以自助查询内推进度。

注:只有用我的链接投递的小伙伴才可以查到

#内推##社招##字节跳动#
全部评论

相关推荐

1 1 评论
分享
牛客网
牛客企业服务