【2020秋招面经】滴滴出行青橙市场管培生

一天面完四轮，效率非常高，其他互联网公司应该多学习。本文首发于知乎专栏【烟波草籽】https://zhuanlan.zhihu.com/dorisdeng。

面经问题：

一、群面

15人，实际花费一个半小时。

没有自我介绍，大case，材料3页纸（正反面），关于无人驾驶产业链、商业模式等。15分钟写自己的想法，提出针对驾驶者或消费者提出3-5年内发展的3个需求。45分钟讨论并总结。最后Q&A。

群面没啥说的，保持敏捷，见机说话，需要对行业有完整的了解，很看日常积淀和信息提取能力。

第一次面15个人的群面（京东TET管培也只有12个人），队友都在线，我的序号位远离中心，比较难找机会说话，在Q&A时面试官给了我一个机会讲我的观点。

二、1v1

桌子比较小，所以离得挺近的，就差脸贴脸了。面试官眼睛全程盯着我，没有挪开过一秒，我俩就手撑着桌子面对面大眼瞪小眼瞪了全程。很难分出注意力想东想西。

1. 自我介绍
2. 抠实习，不断追问
3. 在腾讯实习时哪部分工作不尽人意，如何改进
4. 最有成就感的事情
5. 场景题，不断增加条件追问，和宝洁一面有点像
6. 哪里人，location确认
7. Q&A

我问还有下一轮吗？面试官说她给过我就有下一轮，要不就到此为止了。

三、1v1

因为我晚上还要赶去中环，整个期间我狂催HR和面试官推动流程。感谢工作人员的配合与谅解，我刚在休息室坐下，工作人员就又叫我去面试了。还是在上一轮1v1的房间，这一轮面试官随和中隐藏着犀利，也是一个全程盯我的面试官，所以回答也都是下意识的了。

1. 自我介绍
2. 学金融为什么要来互联网
3. 为什么会对《红楼梦》感兴趣
4. 在我眼里，滴滴是一个什么样的公司
5. 为什么要来滴滴
6. 滴滴最大的挑战，如何解决
7. 阿里运营主导、腾讯产品主导、百度技术主导，美团也是管线上就好，滴滴这么难，为什么还要来
8. 滴滴人的品质探讨，结合我的品质和学校让我好好考虑自己的职业方向再决定要不要来滴滴
9. Location 确认
10. Q&A

我又问还有下一轮吗（我真的很赶时间），面试官说还有一轮HR面。

四、HR面

1. 自我介绍
2. 对职位的了解
3. Location确认
4. 手上已经有什么offer，追问薪资

其他：

大家可以看到，我连续更新了3篇面经，基本上behavior类问题都是那几个，了解好自己，想清楚自己过去做每件事情的逻辑就没什么大问题。

为了避免重复，接下来的专栏我会挑一些有比较有趣的业务问题的面试，也不再局限于互联网，而是互联网相关的，比如咨询里的TMT线，比如真格基金这种TMT投资的PEVC。互联网里很多群面题目都很有趣，但是如果要写的话需要写具体的题目以及当时的解题思路才可以展开，在面试的时候一些公司明确说不要在网上发布面经，这部分公司的面经我会规避（比如OPPO，百威英博，麦肯锡等）。