广联达内推

千呼万唤始出来的广联达秋招提前批来啦!!!没错,是秋招提前批!!!拿到offer就可以在秋招后直接躺平,或者作为保底继续冲刺其他厂!!!
不得不说能在4、5月份拿到秋招offer,实在是太香了!!!

连续2年内推简历数全公司第一,帮助很多小伙伴拿到秋招offer,了解各类投递过程和笔面试流程中的常见问题,对内推流程轻车熟路哦~
Base: 北京、西安、上海、广州
面向对象:2022年10月 - 2023年7月应届本科、硕士、博士毕业生
薪资可以在小程序offershow上查看,在西安绝对有竞争力,在北上广也不算低~~

广联达23届提前批内推方式】

【内推岗位】

  • TOT序列:C++开发工程师、Java开发工程师、前端开发工程师、图形开发工程师、图形算法开发工程师、人工智能工程师、测试开发工程师、产品经理
  • 销服序列:销售工程师、服务工程师、实施工程师
  • 内推岗位以官网为准,可能会有新出的岗位哈~  招聘官网查看公司简介及岗位:https://app.mokahr.com/m/campus_apply/glodon/25288
  • 产研序列是直接拿到秋招offer,销服序列是从暑期实习到转正!

【广联达初印象】

  • 公司的价值观从来不是996,修福报,也从不是爱拼才会赢,而是“努力成为一家让员工幸福的公司”;
  • 21届暑期实习正好遇上北京疫情加重,公司临时取消暑期实习,并给了所有暑期实习生秋招正式offer,于是我们成为了全网最早6月份拿到秋招offer的同学;
  • 入职以来的感受就是,大家都是合作完成工作,没有其他糟心事情。做好工作,下班走人就好。另外不会卡转正,态度端正一些,转正答辩的评委都是自己的师傅领导。
光凭以上这两点,投简历也绝不亏!!!
其他你会有的收获:
  • 1V1大牛师傅指导
  • 多机遇、高成长
  • 工作生活两不误
  • 薪资行业一梯队,福利好(各种零食、节日福利卡,应用尽有...)
  • ...(能力多大,平台就有多大)

【广联达员工福利】

  • 免费晚餐+餐补,吃饭几乎不花钱。
  • 补充商业保险,2万额度门诊自费项目可以无条件报销哦(社保目录内+公立医院)。
  • 最长每年15天带薪年假,10天婚假,不低于93天的产假。
  • 员工工会提供的大病基金,不仅可以保障您自己,还可以保障您的家人。
  • 女员工休息室和哺乳室,方便您照顾宝宝。
  • 无限咖啡牛奶等饮品免费供应。
  • 公司推崇work life balance,工作幸福感高。
  • 西安大楼预计22年今年7月投运,23届Base选西安的你们入职就可以在新大楼啦,耗资6个亿建的哦,健身房(据说有室内跑道)、食堂都会有。

内推流程说明

1.简历筛选

简历筛选通常会在每场笔试开始前2-3工作日,可以通过公众号 广联达招聘-->简历进度查询 查看简历进度(大家要耐心等待哈)

2.笔试通知

笔试时间:4月13, 4月20,4月27, 5月11, 5月18,5月25,也就是每周三笔试;每个笔试日前一天18:00陆续推送笔试通知邮件。
按照去年秋招的经验,笔试通知会在前一天下午5点发放,投递简历的小伙伴们不要着急
面试:笔试通过后一周内安排面试(具体面试安排以邮件/短信通知为准)

3.笔试题型说明

技术:客观题+在线编程;
产品笔试题型:问答;
数分:客观+编程;
测试(建筑专业):建筑专业基础+选答编程;
用户体验:设计思维;
职能:人力行政能力测评(行测);
财经:公司财务基础;

4.流程说明

各岗位流程详细:
TOT序列:笔试 ==> 专业面试 ==> 综合面试 ==> 测评 ==> offer
财经储备生:笔试 ==> 测评 ==> 专业面试 ==> 综合面试 ==> offer
市场运营/
人力/行政储备生:测评 ==> 专业面试 ==> 综合面试 ==> offer
#内推##实习##秋招##提前批##广联达#
全部评论
已投递,感谢内推
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发布于 2022-05-22 23:22
内推倒计时4天
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发布于 2022-05-19 22:37
已投感谢 认准好内推
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发布于 2022-05-06 17:58
wff+人工智能工程师,已投递,感谢
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发布于 2022-04-02 11:39
已投递
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发布于 2022-04-01 17:34
想问一下,广联达会有暑期实习吗
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发布于 2022-03-30 14:03

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11-04 19:05
已编辑
东莞城市学院 单片机
AK耐面王一节更比六...:实习2年,一眨眼35了
点赞 评论 收藏
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11-06 12:53
吉林大学 Java
如题,ip属地末九,计算机科班大三本科生。想找一段寒假实习,也是第一次找实习。 从大二暑假7月开始准备Java后端,前期有点磨叽,导致现在手忙脚乱。目前第二个项目黑马点评快写完了,第一个项目是苍穹外卖(两个项目都是烂大街的,这就很头大)。算法题在lc上从大二至今陆续刷了将近六百题,hot100已过一遍,面试150目前刷了一半。八股刚看了不到一周,想请教一下各位牛友,这一版简历哪些地方需要继续改进,接着优化? 同时,是现在立即开始投递,边投边背八股,完善项目。还是说八股再背个小半个月再开始投递比较好一点,我现在担心的是到了这个月下旬或者12月再开始投递简历面试会有点晚,听同学说到年底hc数量会大...
mikeu04:简历顶部留名字即可,你写“后端开发实习生-Java”就是把自己的方向限制死了。我建议把这揉在个人简介里,说你对后端开发充满热情就行。性别出生年份以及微信号不是必须的。 把个人简介从教育背景里拿出来,第一个写。你的个人简介有点太泛了。把“爱好中长跑”去了,加点数字(“拥有xxx年的xxx经历”),加点你最熟的几个语言或技术栈。和别人的简介区分开来。 专业技能放项目经历前面。面试官一般会优先看这个再往下看你做了什么项目来考察你是否具备这些技能。实习我不是很清楚,但像Redis, JVM, 消息模型,计算机网络这些属于基本知识。你如果了解GCP, AWS, Docker 这些实际生产工具就可以把八股知识换掉。 项目简介可以和工作内容揉在一起。项目简介还是太长了,就一句话,“开发了一个基于【1,2个主要框架】为【目标客户群体】的【产品类型】, 实现了【产品价值】”。产品价值不是功能。比如一个在线计算器,它的功能是算数,但它的价值可以是让人在没带计算器的情况下算数(可访问性)或比手算效率提升了80%。工作内容多加点数字,你这个产品有多少人用了?浏览量是多少?技术上xxx性能提升了多少%?(实在想不出来就丢给deepseek :) 11 月理论上秋招已经结束了。八股是背不完的。无脑投,刷笔试,中了面试邀请就突击面经八股,没问题的。
大厂面试问八股多还是项目...
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