群面体验怎么样？群面中意见不符怎么办？
群面体验怎么样？群面中意见不符怎么办？
春招来袭，大家肯定也陆陆续续参加了几场面试，其中一定会经历群面。那大家的群面体验如何呢~
很多时候群面的表现如何一定程度上要取决于同组的组员。有的人性格腼腆，有的人则比较健谈、滔滔不绝。
那么群面中大家意见不符该怎么办？又如何在群面中脱颖而出呢？ 首先先来谈谈自己的群面经验吧。本人春招选手，多多少少也参加过很多公司的群面，其中包含字节跳动、华润、华联商厦、法本信息、宁波银行北京分行、随行付、华为慧通等等。每一次的群面都有进入复试噢~也收到了几个offer（后期会给大家分享每家公司的群面问题及群面流程） 多场群面带给我的经验是：
- 一定要发言；群面中很多人因为紧张或者性格腼腆不好意思开麦，但是这样HR是看不到你的，很大几率会被刷掉！！如果是紧张问题，建议前期海投多去参加几场群面，这样后期参加心仪公司的面试就会表现的游刃有余，一定要多练，多积累经验。
- 回答问题要有逻辑，尽量不讲废话，答案直击痛点。想要做到这点需要前期在网上多去搜集一些群面题目，形成自己的思考，让自己的逻辑更加有条理，更加清晰。
- 群面中主要有六个角色定位：破冰者、领导者、时间控制者、提供观点者、协调者、总结者。但在群面中，角色的扮演不是靠争吵抢来的，而是在讨论中自然形成的，每个角色也不是唯一的，在讨论中可以身兼数职、顺势切换，选择一个或几个适合自己的角色，从而更好地表现自己。
那么在群面中大家意见不符该怎么办呢？之前自己在群面中也有遇到过强势的组员固执己见，喋喋不休不太给其他人发言的机会。但是要清楚一点，在群面中，最强势的，发言次数最多的不一定成功被选出。如果强势的组员和大家的意见不一致，你可以说“这位同学，我们已经了解了你的观点，现在可以听听大家的意见，很多同学都没有表达自己的观点哦~”因为这是一个群体限时讨论，最终可以投票决定少数服从多数。
群面主要从这几点考察你的能力：组织协调能力、逻辑分析能力、倾听尊重 、表达能力、 说服能力 、情绪稳定性 、自信心 、主动性 、反应灵活性。所以要多方面提升自己呀~
最后大家一定要好好利用牛客网呀~校招要提前准备，包括简历制作--校招网申--笔试、性格测试--面试--offer，在牛客不仅有无数家公司真题，还可以对不同的题型进行专项练习、大厂面试免费模拟，还有无数大牛分享校招面经以及内推机会哦~入股不亏!
最后祝各位小可爱求职顺利，拿到心仪的offer~
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