希望各公司参考设置合理公平线上考试环境

最近感觉是鼠鼠我所经历的最灰暗的一集了，从对于公司的满怀期待到美好的滤镜破坏，也就一两个月的时间，或者说是这一两个月中慢慢累积起来的，快给博主干抑郁了，博主是很开朗的人，至少周围的人都这么认为，在现在的这个公司博主也是积极和同学们好好相处，可是，我们都知道的，有些东西并不是我们能够靠自己的努力能改变的，我们能改变的只有自己，但是博主我也是撑不下去了，打算另寻明主了。 博主之前有也好几段实习，秉承着不争馒头争口气的信念，无论公司的待遇怎么样，甚至有的大城市住房贵，博主自己还要倒贴好几百，但是公司的事情，鼠鼠我都会尽心尽力去做好，你要问我为什么，我能说的有三，一，出于对自己的要求吧，一件事情...

hr说话这么拽的嘛

26届毕业,目前想找实习

去年七月份入职的，是以Java软件开发岗进来的，进来之后老板说不让研究生搞开发，要规划我们目前系统后面的研究方向，然后搞了几个课题，让我们研究，搞deepseek课题，也不配置电脑，就天天搁这儿规划文档，然后还有一个聚类算法做的功能，美其名曰AI寻踪，老板觉得带AI两个字，就一定非常牛逼，就觉得一定可以找到实际应用场景，然后可以根据设备的运行数据判断设备的异常，但是这个算法对设备的分析只有电能，其他参数根本不考虑，给老板说要加其他参数判断，然后老板选择性忽略，因为加监测因数就要加钱买设备，老板没钱，每个月工资也是扣扣扣，往死了扣。 从入职到现在，几乎没搞过开发，然后技术也忘的差不多了...